Megjelent: 8 éve

Vissza a munkába: így dobd fel az első napokat

„Egy kicsit kimerültél, ez látszik a szemeden, de kipihened majd a munkahelyeden” - a találó Rapülők-idézet mindig eszünkbe jut, amikor a nyaralás vagy éppen a gyerekek nyári vakációja után visszatérünk a mókuskerékbe. llyenkor különösen nehezünkre esik felfedezni a pozitívumokat, de van remény!

Az első héten lepd meg magad mindennap valamivel!

Tudjuk, milyen nehéz felkelni az első munkanapon, ezért gondoskodj róla, hogy az első héten mindennap meglepd magad valamivel, amitől jobb kedved lesz! Ez lehet egy finom latte, egy új egér, vagy éppen a kedvenc fagyid, de egy csomag imádnivalóan színes Post-it®-tel is megszínesítheted a napodat.

Vicces üzenetek a kedvenc kollégáknak


Adni sokszor jobb, mint kapni: ha nemcsak magadat, de a kollégákat is szeretnéd felvidítani, ragassz vicces Post-it®-eket az asztalukra vagy éppen a monitorjukra. A legjobb, ha nem tudják, kitől érkezik, így még izgalmasabb lesz a játék.

Közös ebéd


A nyaralásból visszatérve biztos van mit mesélned, és jó társaságban lazítani is kellemesebb. Hívd el a munkatársaidat egy közös ebédre, és beszélgessetek egy nagyot!

Új irodadekor

A munkahelyünk a második otthonunk, ahol sokszor legalább annyi időt töltünk, mint amennyit a lakásunkban. Ezért korántsem mindegy, milyen környezetben dolgozunk: a komfortérzetünk mellett így akár a kreativitásunkat is serkenthetjük. Vásárold meg azt a képet, amivel már régóta szemezel, vagy találjátok ki közösen, hogyan lehetne feldobni az irodát! Ezt akár színes Post-it®-ekkel is megtehetitek, hiszen elképesztően ötletes és dekoratív alakzatokat készíthettek a falra gyorsan és egyszerűen.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Még nincs kimondva, de egyre inkább ez dönti el, ki kapja meg az állást

A munkaerőpiacon ma már nemcsak a tapasztalat számít: egyre nagyobb előnyt jelent, ki tud hatékonyan dolgozni AI-eszközökkel. A legtöbb... Teljes cikk

Vissza az irodába és vissza a múltba - miért kezdenek főnökösködni a vezetők?

A járvány utáni évek rugalmassága leáldozóban van: egyre több cégvezető követeli vissza dolgozóit az irodába, szigorítja a teljesítménymérést... Teljes cikk

24 ezer tanár teljesen kimaradt, a többieknek morzsák jutottak a béremelésből

Összesen 24 192 pedagógus maradt ki az idei őszi béremelésből – derül ki a Klebelsberg Központ adataiból. A teljesítményértékelés alapján a... Teljes cikk