Microshifting
A microshifting jelensége az extrém rugalmas munkavégzés egyik formája, amely rövid, fókuszált, egymástól elkülönülő munkaidő-blokkokra bontja a munkanapot.
A microshifting a hagyományos 9–5 munkarend radikális újragondolása: rövid, nem folyamatos munkaidő-blokkokra bontja a napot, igazodva a dolgozók magánéletéhez és energiaszintjéhez.
A tudás törvényei: a megértés kulcsa