kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 3 éve

10 százalékos nettó minimálbéremelést javasol a román kormány

A munkáltatók csak bruttó 8 százalékos emelést tartanak elfogadhatónak.

A román kormány január 1-től 10 százalékos nettó minimálbéremelést javasol - jelentette be kedden Florin Citu román miniszterelnök. A kormányfő Raluca Turcan munkaügyi miniszterrel együtt tárgyalást folytatott erről a szakszervezetekkel és a munkáltatókkal. A tanácskozást követően Citu elmondta, hogy bruttó 11 százalékos minimálbér-emelést javasoltak, ami nettóban 10 százaléknak felel meg. A kormányfő azt is tisztázta, hogy január 1-től nő a minimálbér, korábban ugyanis a kormány fontolgatta, hogy már októberben vagy novemberben hatályba léptetik.

A bruttó minimálbér 2550 lejre (185 155 forint) emelkedik a jelenlegi 2300 lejről (167 000 forint). A munkaügyi miniszter közölte, hogy az intézkedés 1,970 millió embert érint, ugyanis a dolgozók 34,7 százaléka nem keres többet a minimálbérnél. A nettó minimálbér 1524 lej (110 657 forint) lesz, ami 138 lejes (10 020 forint) növekedés. Bogdan Hossu, az Alfa Kartell szakszervezet vezetője azt kifogásolta, hogy a kormány a 10 százalékos minimálbéremelésnél 5 százalékos inflációval számol, holott szerinte év végéig 7 százalékra nőhet a fogyasztói árindex. A munkáltatók sokallják a növelést, ők bruttó 8 százalékos emelést tartanak elfogadhatónak a kormány által javasolt 11 százalék helyett.

 

MTI

  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek