600 ezer magyar dolgozót ért súlyos sérülés vagy atrocitás a munkahelyén
A vizsgált országok közül Sierra Leonéban a legrosszabb a helyzet, de egyes országokban a dolgozók felét érte valamilyen erőszak vagy zaklatás a munkahelyén.
Sierra Leonéban a dolgozók 69 százaléka válaszolta azt, hogy szenvedett már el súlyosabb sérülést vagy szellemi atrocitást a munkahelyén. Szintén nagyon magas az arány Gambiában és Malawiban is. Svédországban ez az arány 23, hazánkban pedig 14 százalékot mutat. Ez azt jelenti, hogy itthon 600 ezer embert ért sérülés munkahelyén, a foglalkoztatottak számával kalkulálva tehát 10 magyarból legalább egy szenvedett már el súlyos sérülést vagy atrocitást. A környező országokban kicsivel jobb a helyzet, Szlovákiában (9%), Romániában (10%), Ausztriában (11%) és Szerbiában (12%) is alacsonyabb az arányszám.
A kutatás szerint egyes országokban a dolgozók felét érte valamilyen erőszak vagy zaklatás a munkahelyén.
Pénzcentrum.hu
fotó: pixabay
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatásban az alacsonyabb társadalmi-gazdasági háttérrel rendelkező alkalmazottak jelentősen kevesebb szakmai fejlődési lehetőségről... Teljes cikk
A nemzetgazdasági miniszter 2026-ra is 35 ezer főben határozza meg a vendégmunkás kvótát - írta a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM) az MTI-hez... Teljes cikk
A juttatás nem jár annak, aki az év utolsó napján már lemondási vagy felmentési idejét tölti. Teljes cikk
- Több jel is arra mutat, hogy egyre több a munkahelyi zaklatás 1 hete
- Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket 2 hete
- Elhunyt az egyik dolgozó, aki az ajkai erőműbalesetben sérült meg 2 hete
- Túl sokan betegednek bele a munkába – a szakértők szerint itt a határ 3 hete
- Kihirdették az idei BeneFit PRIZE 2025 – for Happy Employees pályázat győzteseit a Budavári Lovardában 3 hete
- Nincsenek nők és kisebbségek, csak fehér férfiak - ilyen lenne a munka világa? 3 hete
- Luxusfizetés, nulla bejárás, szabad délutánok – így dolgozik a jövő embere? 3 hete
- Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit 3 hete
- Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben 4 hete
- Munkahelyi balesetek jogi kezelése a HR szemszögéből 1 hónapja
- Lebuktat a WIFI: mostantól pontosan lehet tudni, ki honnan dolgozik 1 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja