700 dolgozót bocsát el az észak-erdélyi autópályát építő vállalat
Hétszáz alkalmazottat kényszerül elbocsátani az észak-erdélyi autópályát építő amerikai Bechtel vállalat, mivel a román kormány nem tudja biztosítani a projekt finanszírozását - közölte csütörtökön az amerikai vállalat.
A vállalat az év elején közölte, hogy 1700 dolgozót bocsát el, de tárgyalásokat is folytatott a román hatóságokkal. A kormány arról biztosította a céget, hogy Torda (Turda) és Aranyosgyéres (Campia Turzii) között folytatódhatnak a munkálatok, ez azonban nem elég ahhoz, hogy valamennyi dolgozót megtartsa a Bechtel.
A román kormány 2003-ban kötött szerződést a Bors és Brassó között haladó 415 kilométer hosszú észak-erdélyi autópálya megépítéséről. A munkálatokat 2004 nyarán kezdték el, de egyelőre csak 42 kilométer épült meg Gyalu (Gilau) és Torda között.
Radu Berceanu román közlekedési miniszter nemrég bejelentette, hogy az idén várhatóan egy kilométer autópálya sem épül meg Romániában a szűkös pénzügyi helyzet miatt.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
Először rendez állásbörzét jövő szombaton a 280 milliárd forintos beruházással 2500 új munkahelyet teremtő Vulcan Shield Global (VSG)... Teljes cikk
A hévízi ötcsillag superior szálloda a Meetings Star Awards 2025/2026 Spa Meeting Hotel kategóriájának első helyezettje lett. Az elismerés egy olyan... Teljes cikk
Csökkenti a termelést az Automobile Dacia SA Romániában, a Mioveni-i gyárban, emiatt 900 dolgozótól válna meg – írta a profit.ro című hírportál. Teljes cikk
- Új HR-vezető a CETIN Hungary Zrt.-nél 3 éve
- Csoport HR igazgatóval erősít az AutoWallis 3 éve
- Korrupt járási hivatal vezetők kerülnek börtönbe 3 éve
- Észak-Magyarországon nőtt a legnagyobbat a foglalkoztatottság 3 éve
- Megjöttek a friss adatok: Az Észak-Alföldön az emberek közel 7 százaléka munkanélküli 3 éve
- Erős a gyanú: Szerszámokkal és konzervekkel is korrumpálták az autópálya-rendőröket 4 éve
- Autópályamatrica árak 2022-ben 5 éve
- Autópálya-matrica vásárlás előtt állsz? Ezek a legfontosabb tudnivalók! 6 éve
- Három kérdés, három válasz az autópálya-matricákról 6 éve
- Számlagyárat számolt fel a NAV 7 éve
- 12 autópályarendőrnek meghosszabbították a letartóztatását 7 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Humánia HRS Group: stabil stratégiai partner a 2026-os munkaerőpiaci kihívásokban TIPP
- Egy fizetőkártya, amely a valódi céges közösségépítés eszköze TIPP
- Cégeladás, cégöröklés, cégvásárlás. Exit & Profit TIPP
- Valós üzleti döntésekkel versenyeztek a jövő HR-szakemberei a Talent Bridge-en TIPP
- Viszlát fluktuáció: stabilitást hoznak a magyar iparba a fülöp-szigeteki munkavállalók TIPP
- Így csökkenthető a fluktuáció: juttatások, amelyek valóban számítanak a munkaerő megtartásában TIPP
Állások
- Irodavezetőt és jogi asszisztens
- Klímaszerelő ,karbantartó segéd
- Gyártás-előkészítő Technikus
- Épületgépészet Csőszerelő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Hegesztő / Összeszerelő (2026. 02. 11)
- Hostess (Szezonális Állás) | Tihany (2026. 02. 27)
- Sales Support Intern - diákmunka (2026. 03. 01)
- Electrical Technician (2026. 03. 01)
- Chemical Technician (2026. 03. 01)
- Alkalmi borítékolás - diákmunka (2026. 03. 01)
Partnereink hírei
- Hozhat még termést a tavasszal ültetett eperpalánta?
- Meggyfa metszése tavasszal : ha erre figyelsz, sokat terem!
- Hónapos retek: a tavasz egyik első zöldsége
HR Blog oldalak
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
-
Munkajog
Felmondás nyugdíj előtt: erre kell figyelni!
Ha a nyugdíj előtt álló munkavállaló elveszíti a munkáját, sok esetben nehezebb új munkaviszonyt létesítenie, mint a...
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben