Megjelent: 11 éve

72 óra kompromisszum nélkül - hamarosan indul

Szerda 16 óráig jelentkezhetnek azok a vállalkozó szellemű fiatalok, akik vállalják, hogy 72 órán keresztül részt vesznek egy közhasznú küldetésben, melyben önkéntesként tehetnek az idősekért, fogyatékossággal élőkért, a környezetért vagy a hajléktalanokért, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.

Az Ökumenikus Ifjúsági Iroda hazánkban 2010. október 15. és 17. között harmadik alkalommal rendezi meg azt a 72 órás programsorozatot, amely Magyarország fiatalságát hívja közös összefogásra, hogy együtt tegyenek másokért. A "72 óra kompromisszum nélkül" című program elsődleges célja, hogy a fiatalok közhasznú tevékenységének teret és széleskörű nyilvánosságot biztosítson, láthatóvá téve az ifjúsági közösségekben folyó önkéntes munkát, növelje annak elismertségét és rámutasson, mire képesek a fiatalok, ha összefognak. Fontos célja mindemellett lehetőséget kínálni a résztvevők számára, hogy a hitükből fakadó szolgálatukat életszerű módon, országos és ökumenikus dimenzióban végezhessék és olyan fiatalokat is bevonjon, akik még nem voltak önkéntesek; karitatív, önkéntes munkában még nem vettek részt, írják sajtóanyagukban.

Az akciósorozat keretében országszerte fiatalok csoportjai három napon keresztül folytatnak szociális, karitatív vagy fejlesztő, építő tevékenységeket számos helyszínen, a legkülönbözőbb módon segítve a rászoruló embereken és környezetükön. Az önkéntesek az időseket ellátó szociális intézményekben végzett munka mellett így többek között játszóterek felújításában, erdőtakarításban, ételosztásban vehetnek részt.

A 2002-ben Németországban, Svájcban és Ausztriában indított kezdeményezéshez idén hazánk mellett Bosznia-Hercegovina, Szlovénia és Szlovákia is csatlakozik. Több helyszínen országhatárokon átívelő közös projektek valósulnak majd meg. A hazánkban kétévente megrendezésre kerülő projektben 2008-ban országszerte 18 megyében, 72 városban, összesen 2300 fiatal végzett el 220 speciális feladatot. A vállalkozó szellemű fiatalok száma eddig minden alkalommal meghaladta a korábbi résztvevők számát, ezért a szervezők idén már több ezer fiatal részvételére számítanak, akik több mint 400 saját projektet valósítanak majd meg a civil ifjúsági szervezetekkel való összefogás eredményeként, összességében 210 000 munkaórát teljesítve. Az idei rendezvény fővédnöke Sólyom László volt köztársasági elnök.

Napjainkban rendkívül fontos a társadalmi szolidaritás megerősítése. A projekt jól szolgálja azt a törekvést, melynek célja az idősekről, fogyatékossággal élőkről, a családokról vagy a szociálisan nehéz helyzetben élőkről kialakult kép megváltoztatása. Fontos, hogy a fiatalok személyes tapasztalatokat szerezzenek e társadalmi csoportok mindennapjairól, nehézségeiről, örömeiről. A "szolidaritás nagyköveteként" ezért indította útnak az államtitkárság Orsós Zsolt vak paralimpikont, hogy az országot járva mind több iskolába látogasson el és a diákokkal elbeszélgetve megmutassa, a fogyatékossággal élők integrálása tartalmasabbá teszi a közösségek életét. A tárca ezért szeretné mind több településre eljuttatni a "Kontraszt" kiállítást, alternatívát mutatva az önpusztító életmóddal szemben és ezért áll most az Ökumenikus Ifjúsági Iroda kezdeményezése mellé is.

Friss információkért keresse fel az akciósorozat honlapját: www.72ora.hu
  • 2021.06.23Visszatérés az irodába, de hogyan? Visszacsöppenni az irodai forgatagba kihívásokkal teli feladat, tudatosan megtervezett lépések mentén azonban viszonylag zökkenőmentessé tehetjük a folyamatot. Részletek Jegyek
  • 2021.06.28Minőségellenőr képzés A minőségellenőrök felkészítése a minőségellenőrzési és fejlesztési tevékenységek eredményes elvégzésére. A minőségellenőrzéshez szükséges alapvető ismeretek és módszerek készségszintű elsajátítása, a résztvevők minőségirányítási kompetenciájának fejlesztése. Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Magyar Kórházszövetség elnöke: a dolgozók egy részén csak most jön ki a fáradtság

Ficzere Andrea szerint kiemelten fontos az egészségügyi dolgozók pszichés támogatása. Teljes cikk

Hol várhatóak NAV-ellenőrzések a következő hetekben?

A NAV ellenőrei cukrászdákban, fagylaltozókban, zöldség- és gyümölcskereskedőknél is végeznek majd ellenőrzéseket a következő időszakban. Teljes cikk

Hiába az enyhítés, akár az edzőtermek 30 százaléka is csődbe mehet

A Magyar Fitnesztermek Országos Szövetségének főtitkára szerint öt–tíz százalék között van azoknak a termeknek a száma, amelyek nem nyitottak ki... Teljes cikk