kapubanner for mobile
Megjelent: 9 éve

A fiatalok fele élvezi a munkáját, de nem igazán lát perspektívát

A fiatalok fele élvezi a munkáját, de 46 százalékuk érzi biztosnak is azt. 31 százalék érzi, hogy megbecsülik, de fejlődési lehetőséget csak minden ötödik lát maga előtt, derült ki a K&H friss fiatalok jóléti indexéből, amiről a Napi.hu ír.

A felmérésből kiderült, hogy a fővárosi fiatalok elégedettebbek az életükkel, itt minden második fiatal mondta ezt, míg vidéken csak minden 4 látja pozitívan saját helyzetét. Ugyanakkor a jövőbe derűlátóan tekintenek.

64-ről 46 százalékra zuhant az állásukat stabilnak érző fiatalok aránya, ami egy év alatt nagyon jelentős esés. Ugyanakkor az elhelyezkedési lehetőségeket a valaha mért legpozitívabban látják: az aktív keresők 28 százaléka gondolja, hogy könnyen vagy nagyon könnyen találna új állást. A diákoknak pedig 58 százaléka gondolja, hogy nem lesz nehézsége a munkakereséssel.

A dolgozó fiatalok fele szereti munkáját, megbecsültnek azonban nem igazán érzik magukat. Itt is komoly csökkenés követezett be 38-ról 31 százalékra, a budapestieknél mindez 20%. 42%-uk gondolja, hogy nem fog tudni előbbre jutni a saját munkahelyén. A dolgozók 31%-s próbálkozna külföldi munkavállalással, a diákoknak viszont most csak 29%-a gondolkodik ebben.

Napi.hu
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk