A HR Network és az Európai Coaching Szövetség 2010. évi nemzetközi konferenciája Balatonszárszón
A változások mélysége és gyorsasága napjainkban soha nem látott intenzitást ért el. Az egyensúly - a balance -megteremtésének képessége alapvető kérdéssé vált egyének, teamek, szervezetek és társadalmak számára egyaránt.
- Multinacionális cégek konkrét gyakorlata
- Coaching Oázis
A legősibb bölcseleti tanoknak, tradícióknak és a gyakran belőlük táplálkozó legújabb szervezetfejlesztői-, coaching és tréning módszereknek egyaránt vannak hatékony eszközei az egyensúly kialakítására, amelynek útja a rendszerszemléletű gondolkodásmódtól a konkrét technikákon keresztül vezet.
A konferencia témái és előadói:
(A konkrét időterv a külföldi előadók utazásainak függvényében később lesz ismertetve)
- Work-Life Balance - a rendszerszemlélet gyakorlata Dr. Bodó Péter - az Európai Coaching Szövetség elnök-helyettese, Dr. Bodó Training & Consulting
Reiss személyiségprofil - Ki vagyok én, és mit akarok valójában? A 16 életmotívum felismerése és hasznosítása a Reiss személyiségprofillal
Thomas Staller (Németország), a Reiss Személyiségprofil Németország vezetője
Work-Life Balance a Microsoft gyakorlatában
Kövesdán Gyula - ECA Business- és Management coach, Microsoft Magyarország
A Storytelling módszere Leadership eszközként - Embereket jó történetekkel megnyerni
Katja Schleicher (Hollandia) - ECA Business- és Management coach Media Coaching & Training in Public Communication
Testem az élettörténetem - a bioenergetikai teststruktúra-elemzés módszere
Rainer Mahr (Németország), az Alexander Lowen féle Bioenergetikai Szövetség németországi vezető képviselője
Partner Corporate Identity - Milyen szerepet játszik a kiteljesedett partneri kapcsolat a hivatásban?
Bernhard Juchniewicz (Németország), az Európai Coaching Szövetség (ECA) elnöke
Felszabadított életenergia - mozgás és meditáció
Dr. Bodóné Horváth Valéria - ECA Képző Mester coach és személyiségfejlesztő tréner, Dr. Bodó Training & Consulting
Change Management - a változáskezelés emberi oldala
Tóth Gábor HR igazgató, Siemens Magyarország Zrt.
Accelerated Learning - a gyorsított tanulás elemei
Stefan Schnitzler (Németország), Machwürth Team GmbH
A Wingwave-módszer - a teljesítménystressz csökkentése, a kreativitás és a konfliktus-stabilitás növelése a wingwave módszerrel
Cora Besser Siegmund (Németország) - ECA Képző-Mester coach, Besser-Siegmund Intézet
"Coaching Oázis" - coaching a gyakorlatban
Coaching beszélgetések előjegyezhetően ECA licenced Business- és Management coach-okkal
A konferencia időpontja: 2010. május 17-18.
A konferencia helyszíne: Két Korona Hotel - Balatonszárszó
A konferencia díja: 58.000 Ft + Áfa (amely tartalmazza a szállást kétágyas elhelyezéssel, a háromszori főétkezés és a kávészünetek díját)
HR Network tagoknak kedvezményesen 34.000.- Ft + Áfa (A kedvezményt a március 31-ig regisztrált tagok részére tudjuk figyelembe venni.)
(A kedvezményes részvételi díj is tartalmazza a szállást kétágyas elhelyezéssel, a 3-szori főétkezés és a kávészünetek díját.)
Jelentkezés: www.hr-network.hu
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A munkafüggőség nem csupán túlórákról szól, hanem egy láthatatlan függőség, amely súlyosan károsíthatja a testi és lelki egészséget, a... Teljes cikk
Azokat díjazták, akik legjelentősebb eredményeket érték el a mentoring és a coaching szemléletű vezetés terjesztésében és/vagy felhasználásában. Teljes cikk
Mindannyian halljuk a panaszt a munkaerőpiacon: a Z generációt nehéz megszólítani, a motivációjukat megtalálni, a lojalitásukat elnyerni. De mi van... Teljes cikk
- Munkahelyteremtés a középpontban: 260 új állás született Ózdon 2 hónapja
- Átadták a Mentor Oscar-díjakat 2 hónapja
- Új ügyvezető igazgató az SAP Hungary élén 3 hónapja
- Vagyonadó a milliárdosoknak: így változtatná meg a TISZA Párt az adórendszert 3 hónapja
- "A jövő a tantermekben dől el" - tízpontos munkatervet hirdetett Magyar Péter 3 hónapja
- Takács Péter: Nem 40, hanem 20 ezer ápoló hiányzik a magyar egészségügyből 4 hónapja
- Új vezető a Microsoft Magyarország élén 4 hónapja
- Magyar Péter: a kormány helyenként 30 százalékos fizetésemelést adott saját magának 5 hónapja
- Ez a titka annak, hogy foglalkoztatási nagyhatalom lett Magyarország 6 hónapja
- Új vezérigazgató a Roche Magyarország gyógyszeripari divíziójánál 6 hónapja
- Coach képzések: ezek az akkreditált üzleti coach képzők 6 hónapja

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?