A szakszervezet kiáll a Körös Volán vezérigazgatója mellett
Akár polgári engedetlenségi mozgalmat is indítanak a Körös Volán Zrt. dolgozói, ha az autóbusz közlekedési társaság május 27-ére tervezett közgyűlésén leváltják a jelenlegi vezérigazgatót - közölte a Békés megyei társaságnál működő egyik reprezentatív szakszervezet, a Ligához tartozó Békés Megyei Közlekedési Szakszervezet titkára sajtótájékoztatón Békéscsabán, kedden.
A vezérigazgatót ugyanis tavaly decemberben már egyszer megpróbálta meneszteni a tulajdonos, a Magyar Nemzeti Vagyongazdálkodási Zrt. (MNV), akkor is tiltakoztak a vállalatnál működő szakszervezetek. Végül az idén január elején megtartott közgyűlésre már nem is terjesztették elő a leváltásról szóló napirendi pontot.
A szakszervezeti vezető úgy véli: ahogy korábban, most sem arról van szó, hogy szakmai okokból kívánja meneszteni a vezérigazgatót a közgyűlés, hanem feltételezhetően politikai akció.
Hoffmann Antal szerint a szakszervezet tiltakozása "kiverte a biztosítékot" a szocialistáknál, és Tóth Károly, aki szintén Békéscsabán élő szocialista képviselő ígéretet tett arra, hogy marad a vezérigazgató, ám Honti Pál Árpád lesz a Volán társaság igazgatóságának elnöke.
Szarvas Péter tervezett újabb menesztési terve politikai viharokat váltott ki Békésben. A szakszervezet vezetői úgy értesültek, hogy most az orosházi szocialista képviselő, Fetser János áll a leváltási akció mögött, ám ő ezt korábban cáfolta az MTI-nek.
Ismét megszólalt kedden Molnár László, békéscsabai szocialista párti képviselő, aki a Hír6 portálnak így nyilatkozott: "Minden eszközzel meg kívánom akadályozni, hogy leváltsák posztjáról a kiváló képességű jelenlegi vezérigazgatót", majd hozzátette: "a miniszterelnököt kértem, hogy személyesen álljon útjába Szarvas Péter leváltásának".
Molnár László valószínűsítette, hogy az MNV nem fogja megszavazni Szarvas Péter menesztését.
A közelmúltban Száraz Gábor, a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő Zrt. szóvivője az MTI érdeklődésére azt nyilatkozta, hogy a Körös Volán menedzsmentje kezdeményezte, hogy a vezérigazgató személyi kérdése a következő közgyűlésen napirendi pont legyen. Május 7-én a szóvivő úgy nyilatkozott: még nem határoztak arról, hogy a MNV képviselője milyen mandátummal vegyen részt a majdani közgyűlésen, sőt döntésükről a közgyűlés előtt nem is adnak tájékoztatást.
Hoffmann Antal információi szerint az MNV szerdán vagy csütörtökön dönt a MNV képviselőjének mandátumáról a leváltással kapcsolatban.
Szarvas Péter az MTI érdeklődésére elmondta: egészen a keddi napig semmilyen tájékoztatást nem kapott az esetleges leváltásával kapcsolatban. A vezérigazgató mindazonáltal cáfolta, hogy a menedzsment kezdeményezte volna a leváltásáról szóló napirendet. Szerinte valamilyen félreértésről van szó, hiszen az MNV levélben kérte az igazgatóság elnökét, hogy kerüljön be egy olyan napirendi pont a közgyűlés meghívójába, s ez alapján hirdették meg május 27-re a közgyűlést.
Honti Pál Árpádot az MTI-nek nem sikerült elérnie.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A légtechnikai berendezésekkel foglalkozó Weger Hungária Kft. nagyjából 9,5 milliárd forint értékben új gyárat épít Jászárokszálláson, aminek... Teljes cikk
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
- Szervezeti átalakítással erősít a WING: új vezetési struktúra áprilistól 2 hete
- Új vezérigazgató a Glosternél 3 hete
- Hiába az AI-láz: a magyar vállalatok 77%-a még semmit nem lát a megtérülésből 1 hónapja
- Új vezérigazgatót nevezett ki a CETIN International, N.V. 2 hónapja
- Elhunyt a magyar szakszervezeti mozgalom egyik meghatározó alakja 2 hónapja
- Csak minden tizedik vállalat nyer az AI-val – mégsem mindegy, ki hol tart 3 hónapja
- Életveszélyben a jegyvizsgálók? Döbbenetes támadások a MÁV és a Volán járatain 3 hónapja
- Lesz idén prémium? Mikor jár és mikor perelhetünk érte? 4 hónapja
- Új munkaszüneti nap jöhet Magyarországon – karácsonyi bejelentés 4 hónapja
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 5 hónapja
- Empátia az algoritmusok között: így segít egy humán fejlesztő a HR-eseknek 5 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?