A Szegedi Tudományegyetem elrendelte a kötelező oltást
Az ELTE után a Szegedi Tudományegyetem is kötelezővé tette az oltást dolgozóinak.
Kötelezővé tette dolgozói számára a koronavírus elleni védőoltást a Szegedi Tudományegyetem - adta hírül az intézmény kedd délután. Az utasítás az SZTE minden munkavállalójára és az SZTE-vel munkavégzésre irányuló bármely jogviszonyban álló személyre vonatkozik. A dolgozóknak 45 napjuk van, hogy igazolják, hogy felvették az oltást, vagy ha még nem kapták meg, beadassák azt. Aki a megadott határidőig nem veszi fel az oltást vagy nem mutatja be az orvosi szakvéleményt a védőoltás ellenjavallatáról, azt egy év fizetés nélküli szabadságra küldik. Ha ezután sem oltatja be magát, jogviszony azonnali hatállyal megszüntetik.
Múlt héten az ELTE is bejelentette, hogy kötelezővé teszi az oltást dolgozóinak.
fotó: unsplash
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Az Audi a hatékonyság és a versenyképesség erősítésével indokolja a lépést. Teljes cikk
Január 1-gyel változott az egyszerűsített foglalkoztatás szabályozása. Így érdemes olyan kalkulátort használni, ami már az aktuális... Teljes cikk
A kormány megbecsüli a vízügyi dolgozók áldozatos munkáját, a 2025-ben megkezdett béremelés idén is folytatódik - jelentette be az Energiaügyi... Teljes cikk
- Vannak tanárok, akik csak most kapták meg a járvány miatt járó táppénz-kiegészítést 2 éve
- Tudjon meg többet a munkahelyi elszámolásokról egy pillanat alatt! 2 éve
- Öt fővárosi kerület önkormányzata megtartja a kötelező orvosi vizsgálatot 2 éve
- A COVID-19 jelentős veszteségeket okozhat a cégeknek, amelyek azonban elkerülhetőek vagy csökkenthetőek lehetnek 2 éve
- Halálba kergetett dolgozók? - ezzel járhat a kötelező orvosi vizsgálat megszüntetése 2 éve
- Ezért akarják bevezetni a pedagógusoknál a kötelező eskütételt 2 éve
- Hogyan használd ki legjobban munkavállalói jogaidat 2023-ban? 3 éve
- Munka világa 2023-ban: Kulcsfontosságú tényezők és változások a munkaidőben és szabadságokban 3 éve
- Nem minden vendéglátóhely számára lesz kötelező az élő adatszolgáltatás 3 éve
- Felmérés: alapelvárás lett a rugalmas munkaidő, sokakat frusztrál a munkahelyi technika minősége 3 éve
- Az elmúlt 15 év legnagyobb növekedését tapasztalták a családi cégek tavaly 3 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa