kapubanner for mobile

Állás és ösztöndíjbörze jogászoknak

A Jogi Fórum Jogerő 2009 Állásbörzének április 1-2-án helyt adó ELTE ÁJK falai között a jogász állásbörzék a 90-es évekre visszanyúló hagyománnyal rendelkeznek. Ahogy a korábbi években, a szervezők idén is rangos kiállítókkal, színes előadásokkal várják az elhelyezkedési lehetőségeket kutató joghallgatókat, frissen végzett jogászokat.

A szervezők úgy vélik, fontos a személyes kapcsolat a cégek és a hallgatók között, amely csak ritkán valósulhat meg egy állásinterjú előtt. Így a rendezvény ideális felkészülési lehetőséget biztosít a fiataloknak a későbbi interjúkra és kiválasztási folyamatokra, illetve a cégeknek a személyes kapcsolatfelvételre, és a promócióra.

A látogatók prezentációk során ismerkedhetnek meg a potenciális munkaadók működésével, elvárásaival, hallhatnak a karrier építés legfontosabb tudnivalóiról. A kiállítókkal folytatott egyeztetések, megbeszélések szünetében grafológussal is konzultálhatnak.

A szervezők a budapesti joghallgatókon kívül a vidéki jurátusokat is meg kívánják szólítani. Az állásbörze nyitott a hallgatók által eddig kevésbé ismert nemzetközi ügyvédi irodák felé, gondoskodva emellett az eseményhez illő egyetemi, szakmai és egyéb médianyilvánosságról. A kiállítók között nemcsak a vezető hazai és nemzetközi ügyvédi irodák, hanem posztgraduális képzést nyújtó egyetemek, fejvadászcégek, adótanácsadók, külföldi kulturális intézetek is megtalálhatók. Az idei év egyik újdonságaként a szervezők külföldi egyetemeket is megkerestek, hogy Master of Laws programjaikat ismertebbé tegyék a joghallgatók és a végzős évfolyamok számára.

A szervezők az állásbörzén megjelenő kiállítók között méretük, ügyfélkörük vagy fizetési kondícióik szerint nem tesznek különbséget, pusztán lehetőségeket kínálnak, ahol mindenki a saját körülményeihez képest, igényeinek megfelelően találhat partnert.

A Jogi Fórum Jogerő 2009 nem csupán egy hagyományos állásbörze, hanem egy olyan szakmai fórum és kiállítás, amely egyfajta útmutatóként szolgál a végzős és frissdiplomás jogászok számára a munkaerőpiacon való elhelyezkedéshez. A rendezvény szakmai támogatója a Hudson Legal Talent.
  • 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-beninfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A friss diplomások átmeneti munkákat vállalnak, de már mennének is tovább

Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk

Mesterséges intelligencia: Távoli a megtérülés, mégis nőnek a befektetések a PwC felmérése szerint

A mesterséges intelligenciába (MI) történő vállalati befektetések jelentős megtérülése még legalább egy évre van a legtöbb cég számára,... Teljes cikk

Felmérés: a cégek számára versenyelőnyt jelenthetnek a hosszútávú munkavállalói ösztönzőprogramok

Magyarországon a vállalatok széles körében továbbra sem terjedtek el a hosszútávú ösztönzőprogramok (munkavállalói résztulajdonosi programok,... Teljes cikk