APEH: még mindig sláger a feketézés
Fokozza a járulékfizetési kötelezettség ellenőrzését az Adó- és Pénzügyi Ellenőrzési Hivatal (APEH), mivel az utóbbi időszakban tapasztaltak szerint a feketefoglalkoztatás még mindig jelentős mértéket ölt Magyarországon - közölte az APEH az MTI-vel kedden.
Az adóhatóság azonban már korábban is kiemelt feladatként vizsgálta ezeket a kötelezettségeket: 2007-ben mintegy 74.000 biztosítási- és járulékfizetési kötelezettséget vizsgáló ellenőrzést folytatott le, és az ellenőrzések során 12,5 milliárd forint járulékkülönbözetet állapított meg, míg tavaly 103.348 ellenőrzést végzett el és 13,9 milliárd forint különbözetet tárt fel.
Emellett az adóhatóság 2008-ban az Országos Egészségbiztosítási Pénztár (OEP) adatszolgáltatása alapján 133 ezer magánszemély esetében vizsgálta, illetve ellenőrizte azok egészségügyi szolgáltatásra való jogosultságát. Ellenőrzést csaknem 55 ezer ember adatainál kellett végezni, ebből mintegy 14 ezer magánszemély jogviszonya rendeződött, 32 ezer esetben az ellenőrzés meghiúsult, illetve megkezdhetetlen volt, és több mint 7 ezer alkalommal a revízió egészségügyi ellátást biztosító jogviszonyt állapított meg.
A krízis nyoma: 600 milliárd alatt a vámbevétel
Az APEH az idén az államháztartás tervezett bevételeinek elérése érdekében kiterjeszti a járulékkötelezettségek ellenőrzését. Fokozza például az önálló, illetve a társhatóságokkal közös ellenőrzéseit többek között a munkaerő-kölcsönzésnél, az alvállalkozói láncolatokban az alacsony képzettségű vagy szezonális munkaerőt igénylő ágazatokban, az építőiparban, valamint a vendéglátás és a vagyonvédelem területén. Rendszeressé válnak a foglalkoztatással kapcsolatos bejelentések és nyilvántartási kötelezettségek ellenőrzései, és a szezonális akciókban úgy, mint a Kánikula akció során is kiemelt figyelmet kap a részmunkaidő, illetve alkalmai munkavállalók foglalkoztatásának ellenőrzése.
Ezen felül a személyi jövedelemadó ellenőrzések során hangsúlyosabban vizsgálja majd az adóhatóság többek között a természetbeni juttatások járulékkötelezettségét. Fokozott ellenőrzésre számíthatnak a minimálbér kétszeresénél kisebb járulékalap utáni járulékot fizető vállalkozások, és folytatódik az úgynevezett tb-potyautasok vizsgálata is.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Nem rendezhetnek majálist a szakszervezetek az idén május elsején a Városligetben, megszakad egy 135 éves hagyomány, mivel a terület... Teljes cikk
Száz új munkahelyet hoz létre a Révész Trans Kft. legfrissebb 3,2 milliárd forint értékű kapacitásbővítő beruházása Tiszaújvárosban és... Teljes cikk
Az OpenAI közlése szerint a munkavállalók leggyakrabban a bérszámításhoz kérnek segítséget, illetve azt szeretnék megtudni, hogy egy adott... Teljes cikk
- Ezek a munkaadók nem jelentették be dolgozóikat 2 hónapja
- Változó bérköltségek és járulékszabályok - Amit a munkáltatóknak 2026-ban tudniuk kell 3 hónapja
- Itt a NAV friss feketelistája - Ők nem jelentették be dolgozóikat 3 hónapja
- Zsebbe fizetett a dolgozóinak a cégvezető, 750 milliós kárt okozott 4 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év végén 4 hónapja
- Itt a NAV listája - Ők nem jelentették be a dolgozóikat 4 hónapja
- A minimálbér emelése mindent borít. Az év végi bértervezést is 5 hónapja
- Itt a NAV friss listája - Ők nem jelentették be dolgozóikat 5 hónapja
- Ezek a munkaadók nem jelentették be dolgozóikat - itt a NAV listája 6 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV október közepétől 7 hónapja
- Itt a NAV friss listája - ők nem jelentették be dolgozóikat 8 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?