Az Electrolux bért és létszámot csökkent

Eredménytelenek voltak az olasz kormány és az Electrolux eddigi egyeztetései a svéd háztartási gépgyár olaszországi üzemeinek sorsáról. Az Electrolux csökkenteni akarja olasz dolgozóinak bérét és létszámát is.

A római gazdasági fejlesztési minisztériumban éjszaka sikertelenül véget ért tárgyalás februárban folytatódik.

"Az Electrolux érvei nem meggyőzőek. Ha azt akarják, hogy az olasz gyárakban annyit keressenek mint Lengyelországban az összes olasz vállalat bezárhat" - idézte Flavio Zanonato gazdasági fejlesztési miniszter kommentárját a csütörtöki Corriere della Sera napilap gazdasági rovata.

Ernesto Ferrario, az olaszországi Electrolux ügyvezető igazgatója azt hangoztatta, hogy egy mosógép gyártási költsége Olaszországban négyszer annyi mint Lengyelországban. A hűtőgépek gyártása az olasz üzemekben 30 euróval többe kerül mint Magyarországon - hangzott el a SkyTg24 olasz hírtelevízióban.

A 3900 dolgozót foglalkoztató olaszországi Electrolux bejelentette, hogy négy olasz gyárában (Solaro, Forli, Susegana, Porcia) a munkások eddigi havi nettó 1400 eurós fizetését 800 euróra akarja csökkenteni. A dolgozók jelenleg is tartó sztrájkkal válaszoltak.

A tárgyalásokon az Electrolux hajlandóságot mutatott a mérsékeltebb bércsökkentésre, de ragaszkodott a 30 órás munkahéthez, valamint ahhoz, hogy a dolgozók mondjanak le a fizetésemelésekről.

A vállalat a Friuli-Venezia Giulia tartományban levő Porcia hűtőgépgyára bezárására készül, ahol 1100-an dolgoznak. Az olasz sajtó értesülései szerint az Electrolux tervei között szerepel az is, hogy 2016-2017-re a venetói Susegana gyárából 158 ezer hűtőgép gyártását áthelyezik Magyarországra. Ezzel a Suseganában dolgozó ezer munkás létszámát a felére csökkentenék.

2007-2011 között több mint 14 ezerrel csökkent az olaszországi háztartási gépgyártásban dolgozók száma. 2007-ben 54 600 volt a számuk, négy évvel később 40 500.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
A fiatal felnőttek közel fele ritkán vagy soha nem tesz félre pénzt arra az esetre, ha nem tudna dolgozni

A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk

A dolgozók háromnegyede úgy érzi, nem használja ki a képességeit

Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk