Beszállt a koronavírus miatt akadozó mindennapok támogatásába a Viber is
Megkétszerezte a csoportos hívásokban résztvevők számát a koronavírus-járványra való tekintettel a Viber.
Egyre másra jelentkeznek a techcégek olyan újításokkal és felajánlásokkal, amelyek megkönnyíthetik a koronavírus-járvány miatt egyre több országban akadozó mindennapokat.
Most a Viber közölte, hogy felületén immár egyszerre akár 10 ember is bekapcsolódhat egy-egy beszélgetésbe. Ezzel is szeretnék megkönnyíteni a családok, munkatársak és iskolák fokozódó kapcsolattartási igényeit.
A Viber alkalmazás segítségével képek, videók, szöveges üzenetek küldése és fogadása mellett hang- és videóhívások lebonyolítása oldható meg. Több résztvevős beszélgetéseket eddig is indíthattak a felhasználók, ekkora létszámban azonban eddig nem lehettek egyszerre vonalban.
„Elkötelezettek vagyunk, hogy több módot találjunk arra, hogy az emberek ebben a kihívásokkal teli időszakban csoportokhoz csatlakozzanak anélkül, hogy fizikailag azonos helyen legyenek” - mondta Ofir Eyal, a Rakuten Viber üzemeltetési igazgatója.
"A koronavírus elterjedésének következtében egyre több ember dolgozik távolról, mi pedig szeretnénk biztosítani számukra a biztonságos és védett környezetet” - tette hozzá.
Most a Viber közölte, hogy felületén immár egyszerre akár 10 ember is bekapcsolódhat egy-egy beszélgetésbe. Ezzel is szeretnék megkönnyíteni a családok, munkatársak és iskolák fokozódó kapcsolattartási igényeit.
A Viber alkalmazás segítségével képek, videók, szöveges üzenetek küldése és fogadása mellett hang- és videóhívások lebonyolítása oldható meg. Több résztvevős beszélgetéseket eddig is indíthattak a felhasználók, ekkora létszámban azonban eddig nem lehettek egyszerre vonalban.
„Elkötelezettek vagyunk, hogy több módot találjunk arra, hogy az emberek ebben a kihívásokkal teli időszakban csoportokhoz csatlakozzanak anélkül, hogy fizikailag azonos helyen legyenek” - mondta Ofir Eyal, a Rakuten Viber üzemeltetési igazgatója.
"A koronavírus elterjedésének következtében egyre több ember dolgozik távolról, mi pedig szeretnénk biztosítani számukra a biztonságos és védett környezetet” - tette hozzá.
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
További cikkek
Bejelentették: mérnöki nagyhatalommá tenné Magyarországot ez az új beruházás
A Samsung SDI átadta a valaha volt egyik legnagyobb kutatás-fejlesztési beruházást Magyarországon, ami jól mutatja, hogy a keleti nyitás stratégiája... Teljes cikk
Matrac nélküli ágyak, zsúfolt vécé, pihenőnap nincs - perlik a BYD-t
Brazil ügyészek pert indítottak a kínai elektromos jármű gyártó óriás BYD és két alvállalkozója ellen, mondván, hogy emberkereskedelemért és... Teljes cikk
Milliárdos nyaralóból megszorítás: 60 főt küld el az MNB
A Magyar Nemzeti Bank új vezetése úgy döntött, bezárja a jegybank Balatonakarattyán lévő Oktatási- és Konferenciaközpontját, ez 60 ember... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- "Karrier-hack" fiataloknak: miért érdemes visszatérni az irodába? 3 hónapja
- A Covid utóhatásai - A fiatalok közel háromnegyedét érinti a szociális szorongás, a karrierjüket is befolyásolja 4 hónapja
- A home office stigmájának eltörlése: a hibrid és a távmunka előnyei 5 hónapja
- Home office hatása a digitális munkakörökre 5 hónapja
- A home office egy olyan generációt hoz létre, amely "nem végez rendes munkát" - van benne valami? 6 hónapja
- Kötelező személyesen megjelenni a munkahelyen - Donald Trump aláírta első elnöki rendeleteit 6 hónapja
- Felmérés: rosszabb a dolgozók hangulata, mint a járvány előtt 7 hónapja
- Nem múló divat a home office: ezért éri meg a hibrid munkavégzés 8 hónapja
- Távmunka költségtérítés 2025 10 hónapja
- Ilyen hatással van a munkavégzésre a hosszú Covid 10 hónapja
- Hétfőtől péntekig az irodában - mint a "régi szép időkben"? 10 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- Mezőgazdasági gépszerelő
- Óvodapedagógus
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Szerviztechnikus
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Hálózatfejlesztési vezető, üzletkötő
- Minősített targoncavezető (2025. 07. 01)
- RAKTÁROS (2025. 07. 02)
- Data Engineer with SAP BO, Oracle & BI knowledge (REF3639L) (2025. 07. 03)
- Security Engineer in the Field of Identity and Access Management (REF3894X) (2025. 07. 03)
- Fullstack Developer (REF3017V) (2025. 07. 03)
- Sofőr (2025. 07. 03)
Partnereink hírei
- Japán keserűfű: egy gyomnövény, ami még a betont is áttörheti
- Földi bolha a veteményesben – apró kártevő, nagy pusztítás
- Földibolha ellen: ezek a természetes módszerek a legjobbak
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Termékeny zűrzavar
Rejtett dinamika a döntések mögött - Összefoglaló a Döntési dilemmák webinárumról
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
-
JobAngel
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt,...
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek