Megjelent: 1 éve

Brüsszelben tüntettek a biztonsági, higiéniai és vendéglátóipar dolgozói

Több száz európai biztonsági, higiéniai és vendéglátóipari dolgozó gyűlt össze kedden délben Brüsszelben, az európai uniós intézményeknek otthont adó negyed központjában, hogy az uniós közbeszerzési versenyszabályok reformját követelje.

A tüntetéshez kapcsolódó sztrájk miatt Belgium két legnagyobb repülőtere, a zaventemi és a charleroi-i repülőtér szinte összes járatát törölték kedden.

Az RTBF belga közszolgálati média tájékoztatása szerint kilenc európai ország tizennégy szakszervezete állt a belga fővárosiban megrendezett tüntetés élére, amelynek célja az volt, hogy felszólítsa az Európai Bizottságot és az Európai Parlamentet a közbeszerzési szerződések odaítélésére vonatkozó szabályok reformjára.

A szakszervezetek bírálták, hogy a jelenlegi szabályok a béreket lenyomó, rossz munkakörülményeket eredményező közbeszerzési pályázatok elnyerését teszik lehetővé.

Oliver Roethig, az Uni Europa európai szakszervezeti szövetség regionális titkára úgy nyilatkozott a sajtónak, hogy a demonstrációnak az is célja, hogy "láthatóvá váljanak azok a munkavállalók, akiket gyakran figyelmen kívül hagynak, annak ellenére, hogy alapvető fontosságú munkát végeznek, és nélkülük nem működne a társadalom".

A tüntetés egyik résztvevője, aki a takarítási ágazatban dolgozik, arról számolt be, hogy a jelenlegi körülmények között egy három órát igénylő munkát egy óra alatt kell elvégezni. Hozzátette azt is, hogy munkaadói részéről hiányzik a feléjük tanúsított tisztelet.

Enrico Somaglia, az Európai Élelmiszeripari, Mezőgazdasági és Idegenforgalmi Szakszervezeti Szövetség (EFFAT) főtitkárhelyettese üdvözölte Ursula von der Leyen, az Európai Bizottság elnökének azon szándékát, hogy megreformálja az európai szabályozást, de hozzátette, hogy "éberen fogják figyelni, hogy a változtatások ne a vállalatok, hanem a munkavállalók érdekében történjenek".

A tüntetők között több európai parlamenti képviselő is jelen volt, hogy támogassa a reformkövetelést. Az Uni Europa szerint a követelésüket közel 180 európai parlamenti képviselő pártolja.

A szakszervezetek azt is szeretnék elérni, hogy a reform tartalmazzon egy pontot az alvállalkozókra vonatkozóan, amelyben megakadályozzák a közbeszerzési irányelv megkerülését.

"Minél több munkáltató van, annál kevésbé tudjuk, ki a valódi felelős a rossz munkakörülményekért. Itt közpénzekről van szó, ezért meg kell győződnünk arról, hogy azt hogyan költik el. Egyelőre kis rendezvényt szerveztünk, de azt az üzenetet küldjük, hogy készen állunk a mozgósításra" - jelentette ki Oliver Roethig.

Az európai szakszervezetek követeléseit egy nyílt levél is támogatta, amelyet mintegy száz ismert közgazdász, köztük Thomas Piketty és Isabella Weber írt alá.

MTI

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat

Egy friss kutatás szerint a vállalatok nagy része biztosít valamilyen formában AI-képzést, de a munkavállalók nagy része úgy érzi, több ilyen... Teljes cikk

Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk

Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint

Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk