Csaknem hétszáz embert bocsát el a román közszolgálati televízió
Csaknem hétszáz alkalmazottat bocsát el február 1-jétől a román közszolgálati televízió, amely az intézmény rossz gazdasági helyzete miatt döntött így - közölte csütörtökön az MTI-vel Nagy Zoltán, a román televízió igazgatótanácsának tagja.
A 698 alkalmazott három-, öt-, illetve tízhavi bérének megfelelő összegű végkielégítésre jogosult, de csak azok, akik részt vettek a vizsgán. Az új felállás szerint 2450 alkalmazottja marad a televíziónak a 3148-ból. Tavaly még majdnem 3500 alkalmazottat foglalkoztatott az intézmény, de a leépítések bejelentése után sokan nyugdíjba mentek, mások önszántukból távoztak.
Az új szerkezeti felépítésben 70 vezetői állást megszüntettek, így összesen 24 maradt. Nagy Zoltán szerint a köztelevízió havi költségvetése 5 millió euró, amiből 2,1 millió eurót tesz ki a béralap, 0,9 millió eurót a bérjárulékok. Az igazgatótanács döntése szerint a televízió egy maximum 20 millió euró értékű hitelt vesz fel, amiből a végkielégítéseket, az adósságok újrafinanszírozását, valamint a saját produkciók gyártásához szükséges költségeket fedezik. Tavaly augusztus óta szüneteltették a saját gyártású produkciókat, a tervek szerint ezek júliustól indulnak újra.
Nagy Zoltán szerint a leépítés leginkább a bukaresti magyar adás szerkesztőségét érinti, de nem olyan mértékben, hogy veszélybe kerüljön a műsorgyártás. A magyar szerkesztőségek közül továbbra is a bukaresti a legnagyobb létszámú, ott 24 betöltött állás marad az új struktúra szerint. A kolozsvári területi stúdiónál 15, meghatározatlan időre szóló állás lesz a magyar szerkesztőségben, ami eggyel több az eddigihez képest. A marosvásárhelyi területi stúdió magyar szerkesztősége létszáma változatlan marad.
Az elbocsátandó személyek várhatóan a héten kapják meg az értesítést.
- 2025.01.20Lean Quality képzés Minőségügyi munkatársak Lean szemléletű továbbképzése, a Lean filozófia és rendszer alapjainak megismerése és a 0 hiba koncepció és rendszer eszközeinek és módszereinek készség szintű elsajátítása. Részletek Jegyek
- 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése. Részletek Jegyek
- 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BME Részletek Jegyek
- 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. Részletek Jegyek
Németországban a munkáltatói oldal képviselői azt követelik, hogy a munkaszüneti napokat kifejezetten hétvégére időzítsék - írja a der Spiegel.... Teljes cikk
Rendőrök tüntetnek Románia több településén szerdán a közalkalmazotti béreket és nyugdíjakat január elsejétől befagyasztó rendelet ellen. Teljes cikk
Novemberben az elemzők által vártnak megfelelően rekordalacsony szinten stagnált a munkanélküliség az euróövezetben, és az Európai Unióban is az... Teljes cikk
- Rendőrök tüntetnek Romániában 6 napja
- A szomszédunkban befagyasztották a közalkalmazotti béreket és a nyugdíjakat 2 hete
- Csak látszólag lett 1100 fővel több vasutas 4 hete
- Felsővezetők toplistája: őket követik a legtöbben 1 hónapja
- Nincs elég írnok a bíróságokon, óriási a baj 1 hónapja
- Hol volt bővülés, hol létszámcsökkenés? Itt vannak a számok 2 hónapja
- 11 ezer ember elbocsátására készül a Thyssenkrupp 2 hónapja
- Így nő a bíróságokon dolgozók illetménye 2 hónapja
- Új üzleteket nyitott, de közben leépítésekbe kezdett a Starbucks 2 hónapja
- A Volkswagen dolgozói vállalják a fizetéscsökkentést, ha elmaradnak a leépítések 2 hónapja
- Így áll az átlagfizetés Romániában a magyarhoz képest 2 hónapja