kapubanner for mobile

Csökkentek az adó- és járulékbevételek Tolnában

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Összesen több mint négymilliárd forinttal csökkentek 2012-ben az önadózásos nettó adó- és járulékbevételek Tolna megyében - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) Tolna Megyei Adóigazgatóságának igazgatója szerdán Szekszárdon.

A tavalyi évet értékelő sajtótájékoztatón Fausztné Czirják Zsanett arról számolt be: a személyi jövedelemadó (szja) 10,6 százalékkal, közel másfél milliárd forinttal, 15.287 milliárd forintra nőtt, az áfa, a társasági és osztalékadó, az eva, valamint a társadalombiztosítási (tb) járulék összege egyaránt csökkent 2011-hez képest.

A NAV adatai szerint az áfabevétel több mint két és fél milliárd, a tb-járulék közel hárommilliárd forinttal maradt el az előző évitől, a társasági adó 1,7 százalékkal, 42 millió forinttal csökkent.

Mint a NAV megyei igazgatója elmondta, az szja-bevételek az adójóváírás megszűnésének és a minimálbér emelkedésének köszönhetően nőttek, a tb-járulékok csökkenése a kedvezményes szociális hozzájárulási adó bevezetéséből adódik. Az áfabevételek csökkenését részben a mezőgazdaságban alkalmazott fordított áfafizetés okozta - jegyezte meg.

Fausztné Czirják Zsanett kitért arra is: Tolna megyében 49 vagyongyarapodási vizsgálat egynegyedében állapítottak meg összesen 32 millió forint adókülönbözetet. Az adóminimalizálók körében végzett 68 áfaellenőrzés nyomán kétmilliárd 56 millió forint különbözetet tártak fel.

Huber Éva, a NAV Dél-Dunántúli Regionális Adó Főigazgatóságának igazgatója közölte: 2013-tól három kiemelt adózó, a Hőgyészi Agrokémia Zrt., a szekszárdi Tolle Zrt. és a Paksi Atomerőmű Zrt. ismét a Tolna megyei adóigazgatósághoz tartozik majd.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek