kapubanner for mobile

Csökkentette a bérelt dolgozók létszámát a Delphi

Az autók légkondicionáló berendezéseihez kompresszorokat gyártó balassagyarmati Delphi Thermal Magyarország Kft. a bérelt munkaerő létszámát csökkentette, és a termelési műszakokon változtatott a pénzügyi válság hatására jelentkező megrendelés-csökkenés miatt - a cég sajtóközleményben reagált az MTI-nek arra a kérdésre, hogy miként érinti a kft.-t a járműiparban tapasztalható visszaesés.

Az európai autógyártók csökkenést tapasztalnak az új autók eladásánál, ami a Delphi magyarországi gyárainál csökkenő vevői megrendeléseket eredményez - tartalmazza a közlemény. Hozzáteszik: a csökkenő vevői megrendelések alapján alakítják termelési terveiket, ennek megfelelően az alacsonyabb eladási volumenekhez csökkentik a felhasznált alapanyagot, illetve a dolgozói létszámot is.

A közlemény úgy fogalmaz: a piaci körülmények és feltételek alapos elemzésére alapozva biztosítják vevőik igényeinek lehető legmagasabb szintű kiszolgálását úgy, hogy ezek a változások a lehető legkisebb hatással legyenek munkavállalóikra. A megrendelések csökkenése szükségszerűen a bérelt munkaerő létszámának csökkentését eredményezte, az operátori létszám 5-10 százalékától váltak meg, emellett a folytonos termelési műszakról a heti 5-6 napos munkavégzésre álltak át.

A Delphi Thermal divíziójának balassagyarmati gyára több, mint 750 embert foglalkoztat. A 45 millió dolláros beruházásban kialakított, 14 ezer négyzetméteres területen működő nógrádi kompresszorgyár 2002 júniusától működik Balassagyarmaton.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk