Drasztikus emelés: februártól napi 4400 forint közterhet kell fizetni az alkalmi munkáért

Az egyszerűsített foglalkoztatás után a munkáltatót terhelő közterhek a minimálbérhez kötöttek, így 2025. január 1-étől is ennek megfelelően változnak. 2024.12.20-án jelent meg a Magyar Közlönyben a „Magyarország 2025. évi központi költségvetésének megalapozásáról” szóló 2024. évi LXXIV. törvény, mely az egyszerűsített foglalkoztatással kapcsolatban több változást tartalmaz. A munkáltatónak 2025-ben két alkalommal is eltérő összegű közterhet kell megfizetni.

Februártól napi 4400 forint közterhet kell fizetni az alkalmi munkáért-

Így változik az egyszerűsített foglalkoztatás 2025 januárjától

2025. január 1-jétől az egyszerűsített foglalkoztatásban változik a napi közteher mértéke, a filmipari statiszták napi jövedelmének maximuma és a nyugellátás számítási alapja is. – olvasható a Nemzeti Adó- és Vámhivatal oldalán. 

A fizetendő közteher – száz forintra kerekítve – a munkaviszony minden naptári napjára munkavállalónként:

  • mezőgazdasági és turisztikai idénymunkánál a hónap első napján érvényes minimálbér 0,5 százaléka, azaz 1 500 forint,
  • alkalmi munkánál a hónap első napján érvényes minimálbér 1 százaléka, azaz 2 900 forint,
  • filmipari statiszta alkalmi munkájánál a hónap első napján érvényes minimálbér 3 százaléka, azaz 8 700 forint.

A filmipari statiszták napi jövedelme

A filmipari statiszta – e tevékenységéből származó – napi nettó jövedelme nem haladhatja meg a hónap első napján érvényes minimálbér 12 százalékának száz forintra kerekített összegét, azaz a 34 900 forintot.

A nyugellátás számítási alapja

Az egyszerűsített foglalkoztatási jogviszonyban álló munkavállalónál a nyugellátás számításának – száz forintra kerekített – alapja

  • napi 1 500 forint köztehernél a hónap első napján érvényes minimálbér 1,4 százaléka, vagyis 4 100 forint naponta,
  • napi 2 900 forint vagy azt meghaladó köztehernél pedig a hónap első napján érvényes minimálbér 2,8 százaléka, azaz 8 100 forint naponta.

Tovább emelkedik az EFO közterhe februártól

2025. február 1-től a foglalkoztatás közterhe nő.

  • Idénymunka esetén a minimálbér 0,75%-a, azaz 2.200 Ft/nap;
  • alkalmi munka esetén a minimálbér 1,5%-a, azaz 4.400 Ft/nap lesz.
  • Filmipari statiszta esetében nincs változás, továbbra is a minimálbér 3%-a marad.

A legrelevánsabb változás: a bejelentés napjainak korlátozása

2025. július 1-től a bejelentés napjainak korlátozása is életbe lép. Júliustól egy magánszemély egy évben összesen 120 napot dolgozhat EFO-sként (minden foglalkoztatónál együttvéve). Ahhoz, hogy a munkáltató ezt a bejelentés előtt ellenőrizni tudja, a NAV létrehoz egy lekérdezési lehetőséget.

Jelentős kihívás elé állítja a mezőgazdasági termelőket az idénymunka adójának drasztikus emelése

A Tolna vármegyében 20 hektáron gazdálkodó Bakó Zsóka a TEOL.hu-nak elmondta: a személyenkénti 900 forintos emelés havonta hatalmas kiadást jelent számukra, különösen a csúcsszezonban, amikor sok idénymunkást alkalmaznak. Mivel könyvelővel végeztetik a bejelentéseket, a valós napi költség eléri a 4000 forintot személyenként. Most azt fontolgatják, hogy nem érdemesebb-e egész évre bejelenteni néhány alkalmazottat, mint idénymunkásokkal dolgoztatni.

"Így már nem nyitok ki szombatonként"

"Csak én megyek szembe a forgalommal? Semmilyen felháborodást nem tapasztaltam, nálam viszont abszolút kiverte a biztosítékot az alkalmi munkavállalói járulék emelésének mértéke. A tavalyi 2700 ft helyett 63%-kal többet, 4400 forintot kell fizetni naponta a semmiért. Ez a "napi bejelentés" nem számit munkaviszonynak...nem jogosít orvosi ellátásra, csak úgy beszedik a vállalkozótól, amiért munkád ad. Ez az összeg 2 évvel ezelőtt 1000 forint volt." - olvasható egy bejegyzésben a Talpra Magyarok! - TISZA | Tisztelet és Szabadság Párt Közössége Facebook oldalon, ahol a kommentelő vállalkozók nagy része úgy gondolja, kevesebbet tudja így üzletét nyitva tartani. 

"Nekem van 8 órás alkalmazottam hétfőtől péntekig viszont szombatonként egy diák suli mellett jött dolgozni alkalmi munkavállalóként! Mivel a szombati bevételek amúgy se a legjobbak az én üzletemben ezért emiatt így már nem nyitok ki szombatonként és így neki sincs az a kereste amit suli mellett kapott." - írja egy kommentelő. Hozzá hasonlóan nyilatkozik egy másik: "Nekem szerény árrésű termékekkel kiskereskedelmi üzleteim vannak. Betegség, vagy szabadság esetén szoktam bejelenteni alkalmi munkavállalót eladói munkakörbe. Azonban sokszor nincs akkora forgalom és ebből adódóan árrés adott napon, hogy kitermelje az alkalmi munkavállaló megemelt költségeit. Így idén már be leszek zárva inkább alkalmanként."

fotó: freepik

Nem éri meg trükközni az idénymunkával és alkalmi munkával

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egymillió forintot bukhat, aki ezt nem igényli munkáltatójánál - Már csak pár nap maradt

Keddig jelenthetik be munkáltatójuknál az igényüket azok, akik már meglévő hitelükhöz kapcsolódóan használnák fel a januártól elérhető... Teljes cikk

NAV: könnyítésre számíthatnak az egyéni vállalkozók

Könnyítést hoz az új év az egyéni vállalkozóknak, még az esztendő elején megújul az egyéni vállalkozók elektronikus bejelentőfelülete -... Teljes cikk

Balesetezett a busz, ami a a Samsung-gyár dolgozóit szállította, a dolgozókat a mentők érkezése előtt bevitték a gyárba

A vállalat szerint a helyszínen senki nem jelezte, hogy azonnali orvosi ellátásra lenne szüksége. Teljes cikk