kapubanner for mobile

Eddig 29-en kaptak lakhatási támogatást - nem válik be?

Eddig 5800-an érdeklődtek a munkaügyi kirendeltségeken az október 1-jétől adható lakhatási támogatás iránt, szerződést viszont mindössze 29 esetben kötöttek. Az álláskeresők többsége nem felel meg a szigorú jogszabályi előírásoknak - írja a Metropol.

A Nemzetgazdasági Minisztérium szerint a drasztikus különbség hátterében az áll, hogy sokszor csak a munkaügyi kirendeltségen derül ki: az álláskereső nem felel meg a jogszabályi feltételeknek. Például a kormányrendelet szerint munkaviszonyt kell létesíteni a támogatás elnyereséhez, de a kérelmezőnek csak megbízásos jogviszonya van.

Szakmáry Ádám, a JOB toborzási üzletágvezetője elmondta, a képzetleneket leginkább termelő vállalatoknál, munkaerő-kölcsönző cégeken keresztül alkalmazzák, mert ilyenkor nem a gyárat, hanem a kölcsönzőt terhelik a felmondási költségek. Ezek a cégek minél rövidebb időtartamra, lehetőleg három hónapra, kötnek a munkavállalóval szerződést, ezért az alacsony végzettségűek közül sokan nem tudnak lakhatási támogatást igényelni, hiába vállalnának a lakhelyüktől távol munkát. - A lakhatási támogatásnak a mostani piaci körülmények között nincsen igazi haszna, mert az elmúlt néhány hónapban nem emelkedett az új munkahelyek száma - tette hozzá Szakmáry Ádám.

Az üzletágvezető szerint jelen pillanatban érdemesebb lenne a munkaadókat támogatni, hogy azokba a megyékbe, ahol magas a munkanélküliek aránya, új gyártóegységeket telepítsenek, amelyek helyi szinten felszívnák a munkaerő-felesleget.

Metropol
  • 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: a régióban a vezetők többsége potenciális kockázatnak tartja az AI-t

Az üzleti vezetők 62 százaléka szerint jelentős kockázatokkal kell számolni az üzleti tevékenység során 2026-ban. Teljes cikk

Pályaválasztás az AI korában: így válassz egyetemet 2026-ban

A továbbtanulásnál a választás súlyát az elmúlt években jelentősen megnövelte a mesterséges intelligencia (AI) gyors térnyerése, amely alapjaiban... Teljes cikk

Négymillió forinttal szívódott fel az önjelölt ács

Az ügyészség csalás és lopás elkövetésével vádolta meg a férfit. Teljes cikk