kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Év végi jutalmat kérnek a katonák

A hivatásos és szerződéses állomány számára kért év végi kifizetés, továbbá "az elodázhatatlan illetményemelés" szükségessége mellett emelt szót a Honvédszakszervezet (Hosz) küldöttgyűlése szerdai ülésén.

Az MTI-hez eljuttatott közleményük szerint a katonák reprezentatív szakszervezetének legfőbb döntéshozó fórumán a küldöttek kinyilvánították, hogy a továbbiakban már nem tartható a 11 éve folyamatos reálbércsökkenés, a katonák 20 százalékos illetményemelése elengedhetetlen.

A Hosz küldöttgyűlése üdvözölte és megerősítette az elnökség által hozott határozatot, amelynek értelmében csatlakoztak a közszolgálat munkavállalói számára januártól 20 százalékos béremelést követelő Közszolgálati Szakszervezetek Demonstrációs és Sztrájkbizottságához (KÖZDEMOSZ).

Mint hangsúlyozták: a katonákra vonatkozó jogi szabályozást figyelembe véve minden törvényes eszköz igénybevételével részt vesznek a KÖZDEMOSZ tevékenységében.

A honvédségi szakszervezetek kezdeményezésére szeptember 27-én tartott rendkívüli ülést a Honvédelmi Érdekegyeztető Fórum (HÉF). Itt Vargha Tamás, a Honvédelmi Minisztérium parlamenti államtitkára azt mondta, a kormány jelenleg is dolgozik a köztisztviselőket, rendőröket és a katonákat érintő közszolgálati életpályamodell előkészítésén.

Czövek János, a Hosz elnöke az MTI-nek elmondta, az ülésen a kormánytól és a honvédelmi tárcától azt kérték, tegyenek meg mindent annak érdekében, hogy a jövő évi költségvetésbe kerüljön be a honvédségi illetményemelés fedezete. Felvetették továbbá, hogy szakértői tárgyaláson vizsgálják meg annak a lehetőségét, hogy az esetleges bérmaradványból a következő hetekben egyösszegű jutalomban részesülhessenek a Magyar Honvédség katonái és munkavállalói.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Az e-mail és az ingázás halála? - erre számít alfa generáció a munka világában

Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk

Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre

November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk

Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk