Felmérés: a legtöbb magyar ugyanannyit, vagy többet keres, mint egy éve
A felmérésben résztvevők 5.8 százaléka úgy érzi, nélkülöznie kell.
A Pénzcentrum, a Médiaunió, és a Kopp Mária Intézet a Népesedésért és a Családokért (KINCS) közös, online, nem reprezentatív kutatást készített arról, hogy anyagilag, mentálisan, fizikailag hogyan hatott a magyar emberekre a járványhelyzet. A kérdéseket 2400-an válaszolták meg. A válaszadók több mint felének (52,8%) felsőfokú végzettsége van, harmaduknak érettségije, 11,9 százalék végzett szakmunkásképzőt, szakiskolát, 2,2 százaléknak a legmagasabb végzettsége 8 osztály, vagy kevesebb.
Az anyagi helyzetre vonatkozó kérdésre a legtöbben (37,5%) azt válaszolták, hogy beosztással jól kijönnek, 23.2% épphogy kijön a havi fizetéséből, 16.6% gondok nélkül él, 14.4% hónapról hónapra él. A válaszadók 5.8 százaléka úgy érzi, nélkülöznie kell.
A felmérés kitért arra is, hogy hogyan változott a megkérdezettek jövedelme az egy évvel korábbihoz képest. 29,9 százalék azt válaszolta, hogy többet keres. A legnagyobb csoportnak (45.1%) nem változott a fizetése, 21% pedig azt válaszolta, hogy csökkent az átlagos jövedelme.
fotó: pixabay
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint minden 10 órányi, az AI-nak köszönhető hatékonyságnövekedés után közel négy óra veszik el a tartalom javításával.... Teljes cikk
Két lépcsőben emelkedik a dolgozók bére. Teljes cikk
A NAV munkatársai január végétől számos helyszínen ellenőriznek. Többek között az alkalmazottak bejelentését vizsgálják majd. Teljes cikk
- A friss számok szerint soha nem volt ilyen magas az átlagbér - mi áll a háttérben? 5 napja
- Így alakulhatnak a cafeteria keretek 2026-ban 7 napja
- Minimálbérből lakáshitel? Már közel 24 millió forint is elérhető 1 hete
- Mennyit lehet keresni Ausztriában? Itt a friss bérlista 1 hete
- A teljes munkaidőben dolgozók átlagkeresete szektoronként - grafikon 2 hete
- Bértáblák 2026 2 hete
- Meglepő bértoplista: ezek a szakmák fizettek a legjobban Magyarországon 2 hete
- Így emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére januártól 3 hete
- A munkajövedelem változása az EU-tagországokban 2024 és 2025 között 3 hete
- Az egy főre jutó évi nettó jövedelem háztartástípusok szerint 4 hete
- Táppénz 2026-ban: Kinek jár, mennyi ideig és hogyan számolják? 4 hete

Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig