kapubanner for mobile

Fidesz: nem hagyjuk magukra az elbocsátott köztisztviselőket

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Fidesz nem hagyja magukra az elbocsátott köztisztviselőket - közölte Selmeczi Gabriella, a párt szóvivője az MSZP-s Török Zsolt közleményére reagálva, amelyben a szocialista párt szóvivője egyebek mellett arról írt, hogy bár a Fidesz munkahelyteremtést ígért, másfél év után is csupán stagnáló foglalkoztatásról, "mi több, közel hétezer megszűnő közigazgatási állásról beszélhetünk".

A Fidesz szóvivője az MTI-hez hétfőn eljuttatott közleményében azt írta: több szerénység és alázat lenne elvárható az MSZP részéről a munkanélküliséggel kapcsolatban, nyolcéves kormányzásuk alatt ugyanis 5 százalékról csaknem 12-re növelték a munkanélküliek arányát.

A Fidesz-kormány - folytatta - kiemelt nemzeti ügynek tekinti a munkaalapú gazdaság felépítését Magyarországon, s ezt a célját az európai válság közepette sem adta fel, az eredmények pedig biztatóak: a foglalkoztatási ráta 50,4 százalékra nőtt.

Selmeczi Gabriella utalt a közszférában zajló leépítésre is, kijelentve, hogy a Fidesz nem hagyja magukra az elbocsátott köztisztviselőket, akiknek elindul a Karrier Híd Program. Ennek lényege - részletezte -, hogy a közszférából távozók piaci munkáltatójának egy éven keresztül a minimálbér kétszereséig 50 százalékos járulékkedvezményt biztosítanak. Az érintettek 2012. február végéig regisztrálhatnak a programba önkéntesen és ingyenesen - tette hozzá, majd megjegyezte: "megdöbbentő tény, de a Gyurcsány-–kormány alatt 12 ezer köztisztviselőt küldtek el".

Gál András Levente kormánybiztos január 12-én tájékoztatott a központi közigazgatásban dolgozó 73.460 kormánytisztviselő mintegy öt százalékát érintő létszámleépítésről.
  • 2026.09.09Esemény címe az ajánlóban: Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek