Figyelmeztető demonstrációt terveznek a fegyveres szakszervezetek
Tovább folytatódik az egyeztetés a Szolgálati Jogviszonyban Állók Érdekvédelmi Fórumának (SZÉF) munkavállalói és kormányzati oldala között az egyes rendészeti tárgyú törvények módosításával összefüggő javaslatokról - állapodtak meg a felek a SZÉF pénteki ülésén.
A SZÉF munkavállalói oldalát a fegyveres és rendvédelmi szervek (rendőrség, tűzoltóság, polgári védelem, katonaság, vám- és pénzügyőrség, büntetés-végrehajtás és nemzetbiztonsági szervezetek) tizenhárom reprezentatív szakszervezete alkotja.
Pintér Sándor belügyminiszter, aki az ülésen a kormányt képviselte, felajánlotta, hogy a vitás kérdésekről személyesen egyeztet a munkavállalók kijelölt képviselőivel, és minden egyes pontot átbeszélnek. Bárdos Judit, a SZÉF munkavállalói oldalának szóvivője javasolta, hogy az egyeztetést szombaton tartsák meg, majd a jövő héten egy újabb SZÉF-ülésen folytassák az egyeztetést.
A SZÉF munkavállalói oldala október 2-ára figyelmeztető demonstrációt tervez a Belügyminisztérium elé, amennyiben nem sikerül megállapodni a kormányzat képviselőivel, és szeptember végén változatlan formában kerül a kormány elé az egyes rendészeti tárgyú törvények módosításáról szóló törvénytervezet.
A SZÉF munkavállalói oldalának kérésére Pintér Sándor vállalta, hogy nem viszi be a következő kormányülésre a törvényjavaslat-tervezetet, de ahhoz ragaszkodott, hogy az anyag közigazgatási egyeztetését megkezdhesse. Azzal érvelt, hogy ott is lesznek olyan javaslatok, amelyeket majd be kell építeni az anyagba.
A belügyminiszter a jövő szombatra tervezett demonstrációval kapcsolatban azt mondta, hosszú évek óta küzdenek, hogy a szolgálatok pártpolitika-mentesek legyenek, és reményei szerint ezt a semlegességet az összes szolgálat elérte. Ugyanakkor véleménye szerint az, ha az önkormányzati választás időpontja előtt egy nappal lesz a demonstráció, az veszélyeztetheti ezt a semlegességet. Arra kérte a szakszervezeteket, gondolják át a demonstráció időpontját.
Jelezte: "semmi kifogása" nincs a demonstráció ellen, de természetesen azt szeretné, ha a nélkül sikerülne megállapodni az érdekvédelmi szervezetekkel a vitás kérdésekben.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy friss összegzés rávilágít a munkaerőpiac legújabb trendjeire és kihívásaira, különös tekintettel a friss diplomások helyzetére és a... Teljes cikk
A PwC legfrissebb kutatása rámutat, hogy a munkavállalók széles körét érintő pénzügyi stressz drámai mértékben rontja a termelékenységet és az... Teljes cikk
Központi Statisztikai Hivatal (KSH) legfrissebb jelentése szerint márciusban a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 646 ezret tett... Teljes cikk
- A dolgozók hangja süket fülekre talál? – elmaradt a párbeszéd a pártok és a szakszervezet között 4 hete
- Lakhatás, bérek, munkabiztonság – aláírásgyűjtést indított a Magyar Szakszervezeti Szövetség 1 hónapja
- 10 követelés, ami minden dolgozót érint – országos petíció indult a bérek és a munkafeltételek miatt 3 hónapja
- Elhunyt a magyar szakszervezeti mozgalom egyik meghatározó alakja 3 hónapja
- Becsapós béremelés: kevesebb pénz a zsebben? 3 hónapja
- Erasmus-botrány: Magyarország tiltakozik, de a diákok hiába várnak? 5 hónapja
- Tényleg éhezők viadala lett a futármunka? Újabb tüntetés jön 8 hónapja
- Elfogadta az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló törvény módosítását a parlament 1 éve
- Kétszer nagyobb költségvetési bevételt fog eredményezni az EFO-törvény megváltoztatása 1 éve
- 2 millió 250 ezer forintra emelkedik a bírák átlagjövedelme 1 éve
- Tárgyalások a jövő évi minimálbérről - megszűnhet a garantált bérminimum? 2 éve

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?