Fordhoz igazolt a Lexus alelnöke
Második "lefejezését" szenvedte el kicsit több mint egy hónapon belül a japán Toyota autógyártó, miután az amerikai Ford magához csábította a távol-keleti cég luxusautó-szárnyának, a Lexusnak az alelnökét.
Az USA második legnagyobb autógyártója csütörtökön jelentette be, hogy marketing- és kommunikációs vezetőként alkalmazta a negyvenöt éves Jim Farleyt, aki csaknem két évtizedet töltött a Toyotánál - közli az AFP.
Alig több mint egy hónappal ezelőtt a Toyota amerikai szárnyának elnök-vezérigazgatója, az üzleti körökben igen nagy elismertségnek örvendő Jim Press a Chryslerhez igazolt. A menedzser 37 évig dolgozott a japán vállalatnál, sokak szerint nagyrészt neki köszönhető, hogy a cég igazán jelentős multinacionális vállalattá, a globális autóipar egyik meghatározó szereplőjévé tudta kinőni magát.
Alig több mint egy hónappal ezelőtt a Toyota amerikai szárnyának elnök-vezérigazgatója, az üzleti körökben igen nagy elismertségnek örvendő Jim Press a Chryslerhez igazolt. A menedzser 37 évig dolgozott a japán vállalatnál, sokak szerint nagyrészt neki köszönhető, hogy a cég igazán jelentős multinacionális vállalattá, a globális autóipar egyik meghatározó szereplőjévé tudta kinőni magát.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Hét év után távozik a Rossmann országos ügyvezető igazgatója
Németh Kornél távozása 2026 második felében várható. Teljes cikk
Új országigazgató a JYSK Magyarország élén
2026. március 1-jétől új országigazgató irányítja a JYSK magyarországi működését: Szűcs Tamás veszi át a pozíciót Szimeiszter Sándortól,... Teljes cikk
Rangos üzleti díjjal jutalmazták a magyar befektetőt – jön a globális megmérettetés
A Wallis Csoport alapítója és elnöke, Veres Tibor nyerte el a fődíjat az EY Az Év Üzletembere program gáláján. A nemzetközi piacokon is sikerrel... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Mit kezdjen a HR a csapaton belüli láthatatlan küzdelmekkel? 1 éve
- Újabb elbocsátásokra készül a Ford 3 éve
- Komoly leépítésekre készül Európában a Ford 3 éve
- Több mint 3 ezer állást szüntetne meg Európában a Ford 3 éve
- Háromezer alkalmazottat bocsát el a Ford 4 éve
- Jön a háromnapos munkahét egy németországi autógyárban 4 éve
- Munkahelyeket veszélyeztet a chiphiány a vészfékező cseh autóiparban 4 éve
- A Ford tizenkétezer dolgozójától válik meg Európában 7 éve
- A Ford vezetője 17 millió dollárt keresett 2018-ban 7 éve
- Ötezer embertől válik meg a Ford Németországban 7 éve
- Százezernyi munkahely és gyárbezárások múlnak a „kemény” Brexiten 7 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Humánia HRS Group: stabil stratégiai partner a 2026-os munkaerőpiaci kihívásokban TIPP
- Egy fizetőkártya, amely a valódi céges közösségépítés eszköze TIPP
- Cégeladás, cégöröklés, cégvásárlás. Exit & Profit TIPP
- Valós üzleti döntésekkel versenyeztek a jövő HR-szakemberei a Talent Bridge-en TIPP
- Viszlát fluktuáció: stabilitást hoznak a magyar iparba a fülöp-szigeteki munkavállalók TIPP
Állások
- Gépszerelő
- Épületgépészet Csőszerelő
- karbantartó
- Pácienskoordinátor – Budai magánklinika – szabad hétvégék, versenyképes fizetés
- Óvodapedagógus
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Irodavezetőt és jogi asszisztens
- Szigetelő / Szerelő technikus (2026. 03. 02)
- Hostess (Szezonális Állás) | Tihany (2026. 02. 27)
- Teszt technikus (2026. 03. 02)
- Sorvezető (Üllő) (2026. 03. 03)
- Targoncavezető (2026. 03. 03)
- IT technikus (üzemeltetés) (2026. 03. 03)
Partnereink hírei
- Ez az egyik legjobb talajtakaró, nem nő magasra és locsolni sem kell
- Fák ifjító metszése: hibák, amiket sokan elkövetnek
- A kert, ahol a lélek is otthon van – Kozma Péter kertépítő hitvallása
HR Blog oldalak
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Nemet mondás a munkahelyen: egyéni döntés vagy szervezeti kérdés?
Nemet mondani egy kérésre sokaknak jelent nehézséget – egy munkahelyi környezetben pedig, ahol a „nem” egyszerre konfliktus...
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
HR Szavazás
Hogy látja a home office jövőjét?
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben