kapubanner for mobile

Harminchat országban korlátlan lehetőségek várják az új vállalkozókat

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Már több mint ötven fiatal magyar vállalkozó vett részt a százötven regisztráltból az Erasmus fiatal vállalkozóknak határokon átnyúló csereprogramban - közölte a program kapcsolattartó partnere, a Tenderauditor Kft. a HR Portállal.

Az Erasmus Fiatal Vállalkozóknak határokon átnyúló csereprogram, három évnél nem régebben alapított vállalkozások vezetői számára kínál lehetőségeket arra, hogy tapasztalt, más, a programban részt vevő országokban kkv vállalkozást működtető vállalkozóktól tanulhassanak. A programból mindkét fél profitál.

- A lehetséges előnyök között szerepel a tudás- és tapasztalatcsere, az európai hálózatépítési lehetőség, az új kereskedelmi kapcsolatok vagy a külföldi piacok. Ráadásul rendkívül egyszerű a jelentkezési procedúra, és a programban részt vevő Helyi Kapcsolattartó Pontok gyorsan és rugalmasan támogatják a fiatal vállalkozók pályázatait - összegez Mészáros Mónika Alíz, a Tenderauditor EU projekt igazgatója.

A közlemény szerint az eddigi tapasztalatok alapján a legtöbb regisztráló a média, építészet, építőipar, oktatás, turizmus és a tanácsadás szektorokból történik. A tartózkodást részben az Európai Unió finanszírozza, 36 országban kínálnak lehetőséget a pályázóknak.

Kiemelik: az új vállalkozó előnyre tesz szert külföldi kis- vagy középvállalkozásnál folytatott szakmai oktatással. Ugyancsak segítséget kap a programmal új piacokhoz való hozzáféréshez, külföldi üzleti partnerekkel való együttműködéshez.

A legtöbben Angliába, Németországba, Olaszországba, Spanyolországba vagy Franciaországba utaznának.

Egyablakos rendszerben Európa-szerte

A programban részt venni kívánóknak egy elektronikus rendszeren keresztül kell pályázniuk, valamint tetszőlegesen kell választaniuk egy Helyi Kapcsolattartó Pontot, amelynek a vállalkozó lakóhelye szerinti országban kell működnie, mivel útmutatóként és kapcsolattartási pontként szolgál a folyamat során. A Helyi Kapcsolattartó Pont megválaszolja a programmal kapcsolatos kérdéseket, illetve a regisztrációs folyamattal kapcsolatban is információkat szolgáltat - olvasható a sajtóanyagban.

Érdekesség, hogy míg az új és tapasztalt vállalkozók esetében nagyjából egyenletes a jelentkezések megoszlása a nők és a férfi között, addig a tapasztalt vállalkozók esetében a férfi jelentkezők aránya 75 százalékos.

Az Erasmus fiatal vállalkozóknak programot az Európai Bizottság indította el 2009-ben. Jelenleg a programot a bizottság a COSME (Competitiveness of Enterprises and Small and Medium-sized Enterprises) keretprogramból finanszírozza.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek