kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 17 éve

Háromezer embert képeznek ki az önkormányzatok támogatására

A hétfőn elfogadott szociális törvény a rendszerváltozás óta elfogadott legfontosabb szociális és foglalkoztatási reformtörvény, mivel segélyezés helyett a munkahelyteremtésre helyezi a hangsúlyt - mondta Gyurcsány Ferenc miniszterelnök, a regionális munkaügyi központok vezetőivel folytatott tárgyalását követő sajtótájékoztatón csütörtökön.

A miniszterelnök kifejtette: ha nem ad munkát a piac, akkor az állam megpróbál közpénzből állást teremteni a munkaképes embereknek, míg a segélyezést meghagyja azoknak, akik nem tudnak dolgozni. A kormány számításai szerint az "Út a munkához" intézkedéscsomag révén 60-70 ezer embernek adhat munkát közfoglalkoztatás révén. A miniszterelnök hozzátette: a munkahelyteremtés mellett, a munkahelyek megtartására is több milliárd forintot fordít az állam. A legnagyobb segítségre az önkormányzatoknál lesz szükség, mivel azok nem rendelkeznek akkora tapasztalattal, mint az Állami Foglalkoztatási Szolgálat (ÁFSZ). Az önkormányzatok támogatására és segítésére 3000 embert képeznek ki, így már a közfoglalkoztatás megszervezése is munkahelyeket teremt - jelentette ki Gyurcsány Ferenc. A Szociális és Munkaügyi Minisztérium megbízásából elvégzett közvélemény-kutatásokból kiderült: az emberek túlnyomó többsége egyetért a kezdeményezéssel.

A sajtótájékoztatón a miniszterelnök kiállt amellett, hogy a munkahelyeket akár kompromisszumok árán is meg kell őrizni. Az ÁFSZ kezdeményezi, hogy a vállalatok akár csökkentett munkaidővel, vagy ha kell a gyártás szüneteltetésével is, de tartsák meg munkavállalóikat. Ehhez az állam támogatást nyújt - mondta a miniszterelnök. Gyurcsány Ferenc elmondta: a munkahelyek megtartására több milliárd forint áll rendelkezésre a költségvetésben, azonban ha ez a pénz elfogy, újabb forrásokat fog bevonni az állam a költségvetés keretein belül.

Magyarországon napjainkban 30-40 ezer üres álláshely van, így ahol lehet, az ÁFSZ feladata lesz, hogy a csoportos leépítéseket végző cégeknél tájékoztassa a munkavállalókat arról, hol, és milyen lehetőségekkel helyezkedhetnek el újra. A miniszterelnök tapasztalatai szerint a vállalatok kivárnak az elbocsátásokkal, mivel amennyiben már 2010-re enyhül a gazdasági válság, nem éri meg most elbocsátani a dolgozókat. Gyurcsány Ferenc kijelentette: a kormány megtesz minden tőle telhetőt, és úgy véli a vállalkozásélénkítés és a munkahelymegtartás annyira csökkentheti a válság hatását, amennyire csak lehetséges.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek