Harrach: A munkavállaló és a család védelmét szolgálják a változtatások
Harrach Péternek, a KDNP frakcióvezetőjének a Népszabadságnak adott interjújából kiderül, a változtatások, köztük a szabadvasárnap-mozgalom is, a munkavállaló és a család védelmét szolgálja.
"Ez vonatkozik a források elosztására is" - folytatta a politikus. A hatékonyságra példaként említette a vállalkozások bekapcsolását a közmunkába. Jelenleg ha az önkormányzat nem tud élni ezzel a lehetőséggel, akkor az embereket látszattevékenységre kényszeríti. Egy vállalkozás vagy egy állami beruházás alkalmat teremt az embereknek arra, hogy hatékonyan dolgozzanak.
A munka szempontja a családtámogatási rendszer átalakításánál is megfigyelhető, a munkajövedelemhez kötött támogatás nem adókedvezmény formájában jelenik meg, hanem a gyermekneveléshez szükséges összeg kikerül az adózással terhelt jövedelem köréből. Csak az összeg meghatározása a kérdés. Ez kivédi majd a gazdag, nem gazdag vitát is, hiszen minden gyermek egyforma, és az ehhez szükséges pénz is ugyanakkora.
A kormány megelőző árvízvédelmi programot tervez beindítani közmunka keretében, ennek során töltéseket és tározókat építenek - jelentette be Harrach Péter. A frakcióvezető jó irányba tett lépésnek nevezte az Út a munkához programot, de szerinte van két nagy hibája. Téves volt egyrészt a cél, a normál munkaerőpiacra történő visszavezetés, mivel százezer résztvevőből csak ezernél bizonyítható, hogy a munkaerőpiacra vissza is kerültek. Másrészt a program önkormányzatokra koncentrál a vállalkozások helyett.
A politikus a Népszabadságank adott interjúban úg vélte, a romaintegráció kulcskérdés, romaprogramra szükség van, de önálló roma-közmunkaprogramra nincs. Ennek is integráltnak kell lennie, ahogy az oktatásnak is.
Az iskoláztatási támogatásra azért volt szükség, mert ha az össztársadalom és a saját érdekeket nézzük, akkor nem szabad hagyni, hogy egy növekvő réteg tartós és többgenerációs munkanélküliségben maradjon. Első lépésként nem feltétlenül az értelmiségi foglalkozások és értelmiségi lét felé kell terelni őket. Egyelőre nagy eredmény lenne, ha minden cigány származású fiatalnak szakmunkás-bizonyítványt tudnánk adni, mert akkor már megjelenhetnének a munkaerőpiacon. Nyolc általánossal erre semmi esélyük nincs - fogalmazott a KDNP frakcióvezetője.
Mint mondta, a család szempontja a szabadvasárnap-mozgalomban is megjelenik. "Ez a munkavállaló és családja védelmét szolgálja. A GDP-kiesés és munkahelyvesztés csak szöveg. A multik ma is többet dolgoztatják alkalmazottjaikat a megengedettnél. Ha a munkaügyi hatóság jobban odafigyelne, kénytelenek lennének bővíteni a foglalkoztatottak körét" - jegyezte meg.
Az egykulcsos adóval kapcsolatban a KDNP nevében továbbra is azt ígéri, senki nem jár rosszul, lesz korrekció. Magyarország olyan gazdasági helyzetben van, hogy nehéz ettől a kényszertől eltekinteni. Az a változás, amelyet ez a rendszer hozhat, a jobban rászoruló rétegeknek is kedvező lesz.
A politikus nem utolsó sorban a cselédtörvény néven elhíresült kezdeményezést is megmagyarázta: nem arról van szó, hogy a főfoglalkozásban alkalmazott emberek adómentességét biztosítsák. Nem akarnak munkahelyeket kivonni az adózás alól, a dolog lényege szerinte csak annyi, hogy ha valakit megkérünk, nyírja le a füvet a kertünkben, és az illető a saját munkája után, esetleg egy szombati napon megteszi ezt, akkor ez után ne kelljen adózni. Ennek részletes kidolgozása nagyon nehéz feladat, mert a kiskapukat valóban megnyithatja, de a problémák oldaláról kell közelíteni a kérdéshez - véli a politikus.
Népszabadság
- 2024.04.04Six Sigma Black Belt képzés 9 napos gyakorlatorientált, intenzív képzési program, amely készségszintre fejleszti a résztvevőket a 6 Sigma ismeretek elsajátításában, alapoktól a Green Belt ismereteken át magas szintű hatékonyságjavító projektek megvalósításáig. Részletek Jegyek
- 2024.04.04Az Év Irodája Konferencia & Díjátadó Kíváncsi vagy, hogy kié lesz Az Év Irodája díj, érdekelnek a legmodernebb irodai megoldások, valamint a magyar és nemzetközi piacot meghatározó szakemberek tapasztalatai? Akkor ott a helyed! KIKET FOGUNK DÍJAZNI? Részletek Jegyek
- 2024.04.23Humán controlling mutatószámok a gyakorlatban A képzés célja: A HR munka modern személetének és mérésének, számításának gyakorlati ismerete. A humán controlling egyes eszközeit konkrét példákon mutatjuk be, a résztvevőkkel közösen értékeljük azok alkalmazását. Részletek Jegyek
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
A 2023-mas pályázatra 29 település és 37 munkahely jelentkezett. Teljes cikk
A családokért felelős államtitkár elmondta, hogy a kormány még nagyobb hangsúlyt akar fektetni a családok "testi-lelki-szellemi egészségének" elősegítésére. Teljes cikk
Évi 12 ezer forint állami támogatás azoknak jár, akik egy év alatt legalább 120 ezer forintot tesznek félre ebben a megtakarítási formában -... Teljes cikk
- "Ne hagyjuk magunkat" - utolsó soraival a nőknek üzent az államfői tisztjéről lemondó Novák Katalin 2 hónapja
- Így változott a közfoglalkoztatás az elmúlt tizenkét évben 4 hónapja
- Szijjártó Péter kitüntette az Audi Hungaria elnökét 5 hónapja
- Íme az Év Családbarát Vállalatai, avagy éljenek a közösséget adó munkahelyek 5 hónapja
- Lemond a HVG vezérigazgatója 6 hónapja
- Változhat, hogy ki rendelkezzen a gyermek után járó pótszabadsággal 6 hónapja
- 120 új munkahely jön létre Győrben 6 hónapja
- 170 új munkahelyet hoz létre Miskolcon a Bosch 7 hónapja
- Otthoni munkavégzés: forradalom vagy csalódás? 8 hónapja
- Alsózsolca is felkerül az ország akkumulátor térképére 8 hónapja
- Ismét lehet pályázni az Év Családbarát Vállalat Díjra 8 hónapja