Hazánkban minden hetedik gyerek szülei munkanélküliek
Remény van arra, hogy a parlament politikai konszenzussal fogadja el az Esélyt a gyermekeknek nemzeti stratégiával kapcsolatos határozati javaslatot - közölte Juhászné Lévai Katalin (MSZP) országgyűlési képviselő csütörtökön Debrecenben.
Drámai mutató, hogy a magyar gyerekek 15 százaléka olyan családban él, ahol senki nem dolgozik, nincs munkajövedelem. Európában ezen a téren a magyarországi mutató a legrosszabb, amin változtatni kell - tette hozzá.
Az országgyűlés ezért várhatóan politikai konszenzussal elfogadja a 25 évre szóló nemzeti és stratégiai programot, amelynek keretében a mindenkori kormánynak 3 éves akcióprogramban kell meghatározniuk a stratégiai elképzelések megvalósításához kapcsolódó konkrét tennivalókat.
Juhászné Lévai Katalin az egyik legfontosabb stratégiai célnak a családi szegénység mérséklését, a gyerekek kirekesztettségének, szegregációjának csökkentését nevezte, amit a foglalkoztatás, a gyerekek családok anyagi helyzetének javítása, a lakhatás feltételeinek megváltoztatása, az egészséges gyerekkor biztosítása és az intézményhálózat fejlesztése jelent - olvasható a hirado.hu oldalán.
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A mesterséges intelligencia térnyerése számos területen megkérdőjelezi a munkavállalók alapvető készségeit, mint például a kritikus gondolkodás... Teljes cikk
A Meta azon terve, hogy egy mesterséges intelligencia alapú Mark Zuckerberg klónnal kommunikáljon az alkalmazottakkal, egyszerre tűnik elkerülhetetlennek... Teljes cikk
Idén is megkönnyíti a lakáskiadással és ingatlanértékesítéssel kapcsolatos jövedelmek bevallását a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV)... Teljes cikk
- Szervezeti átalakítással erősít a WING: új vezetési struktúra áprilistól 3 hete
- Szemléletváltás a HR-ben: a legjobb HR stratégiák a régióból 4 hete
- Szociális segélyek, járadékok 1 hónapja
- MI-fejlődés ingyen: Itt a program, ami időt ad a cégeknek 1 hónapja
- Több a munkanélküli, kevesebben dolgoznak – kijöttek a friss KSH-adatok 2 hónapja
- Mit jelent a vállalatok számára a NAV új ellenőrzési terve? 2 hónapja
- Futárcégek és nagy forgalmat alkalmazott nélkül bonyolítók - őket figyeli kiemelten a NAV 2026-ban 2 hónapja
- Mitől lesz a HR valódi stratégiai partner? 2 hónapja
- Lezárult a "Minden vállalkozásnak legyen saját honlapja" program 3 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV január végétől 3 hónapja
- Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV január végén 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?