kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Hazánkban minden hetedik gyerek szülei munkanélküliek

Remény van arra, hogy a parlament politikai konszenzussal fogadja el az Esélyt a gyermekeknek nemzeti stratégiával kapcsolatos határozati javaslatot - közölte Juhászné Lévai Katalin (MSZP) országgyűlési képviselő csütörtökön Debrecenben.

A szocialista politikus emlékeztetett rá, hogy a Ferge Zsuzsa szociológus professzor által irányított munkacsoport rávilágított a magyarországi gyermekszegénység mélységére. Ennek kapcsán a politikus ismertette, hogy Magyarországon 620 ezer 18 éven aluli gyerek él a szegénységi küszöb alatt, ami a korosztály 30 százalékát jelenti.

Drámai mutató, hogy a magyar gyerekek 15 százaléka olyan családban él, ahol senki nem dolgozik, nincs munkajövedelem. Európában ezen a téren a magyarországi mutató a legrosszabb, amin változtatni kell - tette hozzá.

Az országgyűlés ezért várhatóan politikai konszenzussal elfogadja a 25 évre szóló nemzeti és stratégiai programot, amelynek keretében a mindenkori kormánynak 3 éves akcióprogramban kell meghatározniuk a stratégiai elképzelések megvalósításához kapcsolódó konkrét tennivalókat.

Juhászné Lévai Katalin az egyik legfontosabb stratégiai célnak a családi szegénység mérséklését, a gyerekek kirekesztettségének, szegregációjának csökkentését nevezte, amit a foglalkoztatás, a gyerekek családok anyagi helyzetének javítása, a lakhatás feltételeinek megváltoztatása, az egészséges gyerekkor biztosítása és az intézményhálózat fejlesztése jelent - olvasható a hirado.hu oldalán.



  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Erre használják a magyar vállalatok az AI-t

A vállalati felhasználók többsége elégedett a mesterséges intelligenciával, bevezetését megtérülő befektetésnek tartja, az előnyök közül... Teljes cikk

Ezek a cégek nyerték Az Év Családbarát Vállalata díjat

Hat kategóriában adták át az elismeréseket. A mostani nyertesekkel együtt 68 hazai cég viselheti a Családbarát Vállalat címet. Teljes cikk

Felmérés: a magyar cégek többsége NAV ellenőrzésre számít fél éven belül

Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk