BKV 

Heteken belül jöhet a maratoni BKV-sztrájk

Sztrájkba léphetnek két, maximum három héten belül a BKV szakszervezetei, ha a cég vezetőségével folytatott tárgyalások nem vezetnek eredményre - közölte Nemes Gábor, a sztrájkbizottság szóvivője hétfőn.

A szóvivő elmondta: a szakszervezetek javaslatcsomagjának múlt hét csütörtöki átnyújtásától számítva két, maximum három héten belül sztrájkba léphetnek az érdekképviseletek, ha nem történik elmozdulás a cég vezetőségével folytatott tárgyalásokon.

"Ha úgy folytatódnak a tárgyalások, hogy továbbra is marad a patthelyzet, akkor a szakszervezetek nem tudnak több hetet várni az elmozdulásra, ennek pedig az lesz a következménye, hogy megtartják a határozatlan idejű sztrájkot" - tette hozzá Nemes Gábor.

A lehetséges munkabeszüntetés időpontjáról úgy vélekedett a szóvivő, hogy akkor tartják majd, amikor az a legkevesebb kellemetlenséget okozza például az érettségiző dákoknak. A sztrájk megtartásáról több nappal előbb értesítik az utazóközönséget az érdekképviseletek - tette hozzá Nemes Gábor, aki szerint az már biztos, hogy több napos sztrájkra kell készülni, ha nem sikerül megegyezni a munkáltatóval.

A munkáltató és az érdekképviseletek között kedden délután kettő órakor folytatódik az egyeztetés a szakszervezeti követelésekről.

Egy korábbi hír szerint a metrósok nem sztrájkolnának, így munkabeszüntetés
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek