kapubanner for mobile

bértárgyalás munkavállalás tárgyalástechnika kompromisszum kölcsönös megelégedés

Megjelent: 10 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Hogyan tárgyaljon a béréről?

A munkavállalás egyik alapvető összetevője a bértárgyalás. A helyzetet azonban, ahol saját érdekeiket kell érvényesíteni sokan még manapság sem tudnak igazán jól kezelni. Hogyan "szabjuk meg" saját árunkat? A Profession.hu ad gyakorlati tippet.

Természetesen egy ilyen szituációban az a legjobb, ha mindenki nyertesnek érzi magát, vagyis a munkavállaló úgy érzi elérte a kitűzött célt, a munkáltató pedig nem nyújtózkodott tovább, mint ahogy lehetőségei megengedik, mégis a számára megfelelő munkavállalót tudta megszerezni. Ha a közös érdekekre fókuszálnak a felek, akkor mindenki úgy érezheti nyertesen jött ki a tárgyalásból.

Azonban olyan is előfordulhat, hogy nem sikerül kölcsönös megelégedést hozó megállapodást elérni, ilyenkor lezárul a tárgyalás. Ha az érdekek olyan erőteljesen eltérnek, hogy nem sikerül alkut kötni, akkor valószínűleg hosszabb távon sem lenne működőképes az együttműködés.

Profession.hu

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026