kapubanner for mobile

Két Szilvásyt is kirúgtak

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Fidesz-kormány nem tart igényt a jövőben Szilvásy György volt titokminiszter öccsének és feleségének munkájára. Szilvásy István dandártábornok az Állami Egészségügyi Központot vezette, Csáky Bernadett pedig a Miniszterelnöki Hivatalban volt főosztályvezető-helyettes.

Ez egy politikai boszorkányüldözés, amely nem foglalkozik a teljesítménnyel- így kommentálta a közeli hozzátartozók elbocsátásáról szóló híreket Szilvásy György. A volt kancelláriaminiszter, aki jelenleg a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő főigazgatója az fn.hu-nak azt mondta, hogy csak azért nem számítanak a felesége és az öccse munkájára, mert a Szilvásy nevet viselik.

Arra a kérdésre, hogy veszélyben van-e a mostani pozíciója azt mondta: tudomásul kell venni, hogy a Fidesz bármit megtehet. Szerinte ilyen nem fordult elő a szocialista kormány idején. Szilvásy György példaként említette Borókai Gábor Heti Válasz-főszerkesztő feleségének az esetét. Borókainé Vajdovits Éva, aki a Magyar Közlöny és a Határozatok Tára felelős szerkesztője, 2006-ig az igazságügyi minisztériumban dolgozott főosztályvezetőként.

Szilvásy István kitüntetést vesz át a honvédelmi minisztertől (MTI)
Nem volt türelmi idő

Mennie kell a vezérkari főnöknek

Hende Csaba honvédelmi miniszter kedden jelentette be hogy a szakmai és morális válság miatt több katonai vezető munkájára nem tart igényt. A leváltás érintette Dr. Szilvásy Istvánt, a HM Állami Egészségügyi Központ főigazgatóját, akit június 1-jei hatállyal mentettek fel.

Csáky Bernadettnek több más alkalmazottal együtt a Kancellária utódjánál, a Közigazgatási és Igazságügyi Minisztériumban mondtak fel. Szilvásy György felesége az Orbán-kormány idején került a közigazgatásba. Az elmúlt tíz évben több minisztériumban is megfordult.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek