Körúton Schmitt Pál: A munkanélküliség csökkentése példaértékű

A munkanélküliség csökkentését tartotta példaértékűnek a köztársasági elnök a Komárom-Esztergom megyében tett látogatásán, Tatabánya és a megyei közgyűlés közös ünnepi ülésén. Schmitt Pál országjáró körútjának szerdai állomásaira a szakma becsületének jegyében látogatott el.

A köztársasági elnök beszédében becsülendőnek nevezte, hogy amikor a térség megélhetési lehetősége, a bányászat apadni látszott, a tatabányaiakra és a Komárom-Esztergom megyeiekre a kreativitás és az innováció volt a jellemző. A térség ezzel elérte, hogy mára a munkanélküliség itt az egyik legalacsonyabb az országban, mindössze 8,3 százalékos a 320 ezres lakosú megyében --– mutatott rá. Hozzátette: az ország előtt álló egyik legfontosabb feladat az adósságcsökkentés mellett a munkahelyteremtés, amelyben a megye -– amelyet az egész világon komoly befektetői térségnek tartanak élen jár.

Beszélt arról is, országjárásának legszebb pillanata, amikor olyan embereket tüntethet ki, akik a mindennapi életben bizonyították, hogy legjobb tudásuk szerint szolgálják a közösséget.

Schmitt Pál a Köztársaság Elnökének Érdemérmét adományozta Cs. Kiss Ernő fafaragó népművésznek, valamint a Köztársaság Elnökének Díszoklevele Éremmel tüntette ki Fain Andrást, a megyei önkormányzat Szent Borbála kórháza orvos igazgatóját és Szenes Lajost, Tát nagyközség polgármesterét. A Köztársaság Elnökének Érdemérme kitüntetést vehetett át továbbá Adamecz László nyugalmazott vájár és Scherlein Márta, a Ságvári Endre Általános Iskola tanára, a Köztársaság Elnökének Díszoklevele Éremmel elismerést kapta Schmitt Páltól Dóczi Ferencné nyugdíjas szövőnő, Fehér János bányász, Magyar Tibor Imréné, a Tatabányai Sport Klub szertárosa, Fogarasiné Kiss Zsuzsanna háziorvos és Hegedűs Pál nyugdíjas helytörténész.

Az államfőt az ünnepi közgyűlésen Popovics György, Komárom-Esztergom Megye Közgyűlésének elnöke, Czunyiné Bertalan Judit, a megyei kormányhivatal vezetője és Schmidt Csaba, Tatabánya polgármestere köszöntötte. Az ülést követően a köztársasági elnök rendhagyó osztályfőnöki órát tartott a tatabányai Kereskedelmi, Vendéglátó és Idegenforgalmi Szakközép- és Szakiskolában, ahol a választékos beszéd és az idegen nyelvek ismeretének fontosságára hívta fel a diákok figyelmét.

Schmitt Pál ezt követően ellátogatott az ASG Gépgyártó Kft. üzemébe, majd a Bridgestone Tatabánya Kft. ipari parkjába, ahol Japán magyarországi nagykövetének társaságában nézte meg a gyárat. Ito Tecuo elmondta, hogy Magyarországon mintegy 120 japán érdekeltségű cég dolgozik, ebből 39 termelő tevékenységet folytat. A vállalatok összesen csaknem 200 ezer embert foglalkoztatnak. A köztárasági elnök látogatást tett Cs. Kiss Ernő tatai fafaragó művész műtermében is.

  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Erre fordítják a dolgozók az AI által megtakarított időt

Egy kutatás szerint az AI-képzések segítségével a dolgozók hetente akár 11 órát is megtakaríthatnak a munkaidejükből. Teljes cikk

Tiltás a kicsiknek, kiskapu a nagyoknak? Airbnb-botrány Terézvárosban

Miközben 2026-tól betiltják a rövid távú lakáskiadást Terézvárosban, több nagy szállásüzemeltető panzióvá vagy hotellé minősítve tovább... Teljes cikk