Közmunkaprogram - belátta a kormány a hibáját?
Az LMP üdvözli, hogy felhívására a kormány végre szembenéz a leszakadó térségek sajátos foglakoztatási problémáival, mégha egy évnyi késéssel is. A foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkár Ináncson tett látogatásán legalábbis pluszforrásokat, és ezek hatékony felhasználását ígérte.
Az LMP az Országos Sajtószolgálathoz eljuttatott közleménye szerint a közmunka szükségmegoldás, és csak akkor lehet hatékony, ha közösségépítő és fenntartható, valamint elősegíti a munkaerőpiacra való visszatérést.
Az LMP már a két hónappal ezelőtti ináncsi látogatásán hangsúlyozta: a közmunka nem tartós megoldás a munkanélküliségre, de azokban a hátrányos helyzetű kistérségekben, ahol gyakorlatilag az állam és az önkormányzat az egyetlen munkaadó, rövidtávon nem váltható ki.
Ha a Nemzetgazdasági Minisztérium valóban új közmunkaprogram kidolgozásába kezd, a szocialisták Út a Munkához Programján és saját árnyékán egyaránt túl kell lépnie. Ennek egyik feltétele, hogy a közmunka legyen közösségépítő és fenntartható (például helyi élelmiszertermelés, helyi közszolgáltatások támogatása), a másik pedig az, hogy a résztvevőket fel kell készítenie a nyílt munkaerőpiacra való kilépésre.
"Addig is, amíg az új programot kidolgozzák, javasoljuk az önkormányzatokra január óta áthárított terhek csökkentését, hiszen ezek épp a leghátrányosabb helyzetűeket sújtják" - írja az LMP közleményében. A párt reméli, hogy az ígért források nem válnak egy újabb megszorító-csomag áldozatává.
"A jó munka programja"
Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára azon az ináncsi fórumon elmondta, tennivaló akad bőven Magyarországon, ám a lehetőségek kiaknázásának a feltételeit kell megteremteni. A közmunka jelenlegi rendszere átalakul, így még több ember tud majd bekapcsolódni a programba hat-nyolc órás munkaviszony keretében. Az államtitkár elárulta: a közmunkaprogramra az idén 64 milliárd forint áll rendelkezésre, s ebből az összegből 24 milliárdot költenek az országos programra, míg a 40-et az önkormányzatok kapják meg a feladat végrehajtása érdekében.
Az LMP már a két hónappal ezelőtti ináncsi látogatásán hangsúlyozta: a közmunka nem tartós megoldás a munkanélküliségre, de azokban a hátrányos helyzetű kistérségekben, ahol gyakorlatilag az állam és az önkormányzat az egyetlen munkaadó, rövidtávon nem váltható ki.
Ha a Nemzetgazdasági Minisztérium valóban új közmunkaprogram kidolgozásába kezd, a szocialisták Út a Munkához Programján és saját árnyékán egyaránt túl kell lépnie. Ennek egyik feltétele, hogy a közmunka legyen közösségépítő és fenntartható (például helyi élelmiszertermelés, helyi közszolgáltatások támogatása), a másik pedig az, hogy a résztvevőket fel kell készítenie a nyílt munkaerőpiacra való kilépésre.
"Addig is, amíg az új programot kidolgozzák, javasoljuk az önkormányzatokra január óta áthárított terhek csökkentését, hiszen ezek épp a leghátrányosabb helyzetűeket sújtják" - írja az LMP közleményében. A párt reméli, hogy az ígért források nem válnak egy újabb megszorító-csomag áldozatává.
"A jó munka programja"
Czomba Sándor, a Nemzetgazdasági Minisztérium foglalkoztatáspolitikáért felelős államtitkára azon az ináncsi fórumon elmondta, tennivaló akad bőven Magyarországon, ám a lehetőségek kiaknázásának a feltételeit kell megteremteni. A közmunka jelenlegi rendszere átalakul, így még több ember tud majd bekapcsolódni a programba hat-nyolc órás munkaviszony keretében. Az államtitkár elárulta: a közmunkaprogramra az idén 64 milliárd forint áll rendelkezésre, s ebből az összegből 24 milliárdot költenek az országos programra, míg a 40-et az önkormányzatok kapják meg a feladat végrehajtása érdekében.
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
További cikkek
Pályaválasztás az AI korában: így válassz egyetemet 2026-ban
A továbbtanulásnál a választás súlyát az elmúlt években jelentősen megnövelte a mesterséges intelligencia (AI) gyors térnyerése, amely alapjaiban... Teljes cikk
Négymillió forinttal szívódott fel az önjelölt ács
Az ügyészség csalás és lopás elkövetésével vádolta meg a férfit. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Tűzoltás vagy stratégia? Így lehet kockázat a munkaerő-kölcsönzésből 3 hete
- Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon 3 hete
- Egyszerűsített foglalkoztatás: itt az új Efo kalkulátor 2026-ra 1 hónapja
- Czomba Sándor elárulta, hol nőtt a foglalkoztatás 1 hónapja
- Így változnak az egyszerűsített foglalkoztatás szabályai 2026-tól 2 hónapja
- Itt a rejtett hazai munkaerő-tartalék: 50–60 ezer ember munkába állhatna, vendégmunkások helyett 2 hónapja
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 2 hónapja
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 3 hónapja
- Rejtett nyertesek: több ezer cég járhat jól a Kormány–MKIK megállapodással 3 hónapja
- A foglalkoztatási ráta a magyar vármegyékben - grafikon 4 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 4 hónapja


Filmek a munka valóságáról: sztrájktól a szellemírásig