kapubanner for mobile

Lamperth Mónika elnökhelyettes vagy alelnök lenne

Lamperth Mónika vállalná a megmérettetést alelnöki vagy elnökhelyettesi posztért az MSZP márciusi tisztújító kongresszusán - derül ki a politikus a Népszavának adott interjújából, amelyet a szombati számban közöl a lap.

Az MSZP elnöki kabinetjének vezetője beszámolt arról, számos országgyűlési képviselő, városokban, helyi szervezeteknél, megyében dolgozó szocialista politikus megkereste, akik támogatják, hogy elnökhelyettesként vagy alelnökként dolgozzon.
Lamperth Mónika elmondta: ennek azért örült, mert kabinetfőnöki munka, amire Gyurcsány Ferenc illetve az MSZP elnöksége 2008 tavaszán felkérte, vezetői posztot kíván. Ugyanakkor - tette hozzá - a szocialisták döntéshozó fóruma akkor nem ülésezett, így nincs mögötte kongresszusi megerősítés.

"Ha a kongresszus fontosnak tartja a munkámat, feltehetően márciusban eszközrendszert is biztosít hozzá" - fogalmazott a szocialista politikus.

Az MTI január közepén írt arról, hogy az elnökhelyettesi posztra a két jelenlegi tisztségviselő, Szekeres Imre és Juhász Ferenc mellett, Lamperth Mónika és Mesterházy Attila is kapott jelölést, a két utóbbi politikus eddig azonban nem nyilatkozott arról, hogy vállalja-e a megmérettetést.

Létezik olyan elképzelés is, hogy a jelenlegi kettőről háromra emeljék az elnökhelyettesi posztok számát. Ehhez egyébként nem kellene a párt alapszabályát módosítani, mivel az nem határozza meg, hogy pontosan hány elnökhelyettese és alelnöke legyen az MSZP-nek, arra a jelölőbizottság tesz javaslatot.

Népszava/MTI
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek