Megjelent: 15 éve

Lassuló Amerika, 15 millió munkanélküli

Lassult az amerikai gazdaságnövekedés az elmúlt hetekben - tartalmazza az amerikai jegybank 12 körzetének szerdán ismertetett közös jelentése, az úgynevezett Bézs Könyv. Az emberek elsősorban a szükséges dolgokat vásárolják, a Fed nem nyúl a kamathoz.

A jelenés megállapítja, hogy a vizsgált időszakban nem volt inflációs nyomás, a feldolgozóipar termelés bővült, elsősorban az exportnövekedés hatására. A lakossági kiadások stagnáltak, vagy minimálisan nőttek, de az emberek elsősorban a szükséges dolgok vásárlására költenek. A lakóingatlan piac továbbra is lanyha volt, az eladások a tavaly szint alattiak voltak, ugyanakkor stabilizálódtak az ingatlanárak. A bérnyomás minimális volt, a munkaerőpiacon továbbra sem tapasztalható lényegi javulás.

A Bézs Könyv megállapításait figyelembe veszi majd az amerikai jegybank kamatalakító Nyíltpiaci Bizottsága (FOMC), amely november 3-án fejezi be kétnapos ülését. A szakértők szerint a Fed ezúttal sem nyúl a kamathoz, rekordalacsony szinten, 0,0 és 0,25 százalék között marad.

Ugyanakkor felerősödtek azok a vélemények, hogy a novemberi kamatdöntő ülésen a Fed akár 550 milliárd dolláros állampapír-vásárlási programot jelenthet be. E várakozást erősíti a legutóbbi, szeptemberi kamatdöntő ülés nemrég ismertetett jegyzőkönyve. E szerint a Fed kamatdöntőinek többsége szerint új lépésekre lehet szükség az amerikai gazdaság növekedésének a fellendítésére.

A Bézs Könyv mostani megállapításai mindenképpen azt jelzik, hogy a gazdaság nem tud sokkal több új munkahelyet teremteni a jelenlegi növekedés mellett. Szeptemberben 9,6 százalék volt a munkanélküliség, ugyanannyi, mint augusztusban: ez azt jelenti, hogy az Egyesült Államokban 14,8 millióan nem találtak állást.

Az amerikai hazai össztermék (GDP) növekedése 1,7 százalékra lassult az első negyedévi 3,7 százalékról.
Egyre kritikusabbak az amerikaiak
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat

Egy friss kutatás szerint a vállalatok nagy része biztosít valamilyen formában AI-képzést, de a munkavállalók nagy része úgy érzi, több ilyen... Teljes cikk

Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás

A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk

Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint

Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk