Létszámleépítésre készül a Volkswagen: akár 100 ezer munkahely is megszűnhet
A világ második legnagyobb autógyártója, a Volkswagen bemutatta új, 2030-ig tartó stratégiai tervét, amely a korábban tervezettnél jóval mélyebb költségcsökkentést és létszámleépítést irányoz elő. A szakszervezetek azonnali tiltakozásba kezdtek, hangsúlyozva, hogy a munkavállalók nem fizethetik meg a stratégiai hibák árát.

A Volkswagen, a világ egyik vezető autógyártója olyan átfogó szerkezetátalakítási stratégiát vázolt fel, amely több tízezer munkahely megszüntetését, a termelési kapacitás visszafogását és a modellpaletta egyszerűsítését vonhatja maga után. A vállalat vezetése szerint a szakszervezetekkel tavaly kötött megállapodások már nem elegendőek a cég jövőjének biztosításához. A kiszivárgott jelentések szerint a konszern globálisan akár 100 000 állás megszüntetését fontolgatja, ami a 657 000 fős teljes munkaerőállomány több mint 15 százalékát jelenti.
Bezárások és modellcsökkentések a láthatáron
A stratégia részeként a Volkswagen több németországi egység, köztük a hannoveri, emdeni és zwickaui gyárak, valamint az Audi neckarsulmi üzemének esetleges bezárását is mérlegeli. A 2030-ig tartó terv célja, hogy a vállalat karcsúbbá és versenyképesebbé váljon a globális piacon. Ennek érdekében:
- A kínált gépjárműmodellek számát a felére csökkentik.
- A járművariánsok számát 75 százalékkal mérséklik.
- Felszámolják a felesleges termelési kapacitásokat.
Oliver Blume vezérigazgató a döntést a romló globális helyzettel, a geopolitikai feszültségekkel, az emelkedő költségekkel és a különösen Kínában tapasztalható erősödő versennyel indokolta. Blume hangsúlyozta, hogy a digitalizáció, a mesterséges intelligencia és a megosztott szolgáltatások révén javítani kell a hatékonyságot és a döntéshozatal sebességét. A következő néhány év fogja eldönteni, ki játszik majd meghatározó szerepet az autóipar jövőjében – tette hozzá a cégvezető.
Romló pénzügyi eredmények
A radikális átalakítás szükségességét a 2026-os év első negyedévének gyenge pénzügyi mutatói is alátámasztják. A Volkswagen nettó nyeresége 28 százalékkal, 1,56 milliárd euróra (kb. 556 468 000 000 Ft) esett vissza, miközben a bevételek 2 százalékkal, 75,7 milliárd euróra (kb. 27 003 000 000 000 Ft) csökkentek. Arno Antlitz pénzügyi igazgató szerint a korábban elfogadott költségcsökkentési intézkedések a jelenlegi gazdasági környezetben már nem elegendőek.
Heves szakszervezeti ellenállás
A bejelentés azonnali felháborodást váltott ki a munkavállalói képviseletek körében. Az IG Metall szakszervezet koordinált tiltakozásokat szervezett mintegy 20 helyszínen, köztük a Volkswagen, az Audi, a Porsche és a MAN üzemeiben. A munkavállalóknak nem kellene viselniük a menedzsment stratégiai hibáinak költségeit
– figyelmeztettek a szakszervezeti vezetők.
Bár a 2024 végén kötött megállapodás még kizárta a kényszerelbocsátásokat és a gyárbezárásokat Németországban, az új stratégia irányvonala azt sugallja, hogy jóval szigorúbb lépésekre kell készülni. Eddig mintegy 20 000 alkalmazott egyezett bele az önkéntes távozásba az évtized végéig, de a menedzsment szerint ez már nem lesz elegendő a versenyképesség helyreállításához, ami újabb feszült tárgyalássorozatot vetít előre.
Forrás: Personnel Today
kép: magnific
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?