kapubanner for mobile

Még több a munkanélküli Nógrádban

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Nógrád megyében februárban is nőtt a nyilvántartott álláskeresők száma, a térség továbbra is a harmadik legrosszabb foglalkoztatási mutatóval rendelkezik az országos rangsorban - derül ki az Észak-magyarországi Regionális Munkaügyi Központ salgótarjáni kirendeltségének legutóbbi elemzéséből.

Nógrád megyében 2007 február végén 16.770 nyilvántartott álláskereső volt, ami 492-vel több, mint januárban, és 708 fővel haladja meg az egy évvel korábbi értéket.

A munkanélküliségi ráta 18,9 százalékos volt. A mutató értéke három kistérségben meghaladja a 20 százalékot: Szécsényben 26,4; Salgótarjánban 22,2; Bátonyterenyén 21,7 százalék. A salgótarjáni kistérségben volt a legnagyobb a munkanélküliek létszámbővülése februárban, több mint 500-an jelentkeztek regisztrálásra, miközben a munkáltatók alig 100 főre vonatkozó álláshelyet jeleztek.

Az összes álláskeresőn belül 107-tel emelkedett a pályakezdők száma is, így már 1.643 fiatal szerepel a nyilvántartásokban. Száz álláskeresőből 10 pályakezdő. Közülük a legtöbben, 708-an általános iskolai végzettséggel rendelkeznek. A tartósan nyilvántartott álláskeresők létszáma február végén 5208 fő volt, 153-mal több, mint négy héttel korábban. Nógrád megyében az álláskeresők egyharmada legalább egy éve nem tud elhelyezkedni.

Február végén 516 szabad álláshely várta az álláskeresőket, száz főre három álláshely jutott. A gazdasági szférában minimális volt a munkaerő-kereslet, de a szezonális ágazatokban némi élénkülés kezdődött.

  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek