Megállapodás született a rendőrök béren kívüli juttatásairól
Megállapodást kötött a Rendészeti Védegylet és a Belügyi és Rendvédelmi Dolgozók Szakszervezete (BRDSZ) az Igazságügyi és Rendvédelmi Minisztériummal (IRM) a 2009-es béren kívüli juttatások rendszeréről - közölte a BRDSZ főtitkára kedden az MTI-vel.
Bárdos Judit, a BRDSZ főtitkára elmondta, hogy a tárgyalások jelenlegi állása szerint a kormány 140 ezer forintos fizetésig kompenzálna a 13. havi fizetést. Ha valaki ennél többet keres, például 150 ezer forintot, akkor kiszámolják a 140 ezer forint egytizenketted részét és ezt hozzáadják az adott havi illetményhez.
Hozzátette: ezen felül szintén béren kívüli juttatásként 4 százalékos támogatásban részesülnek cafeteria rendszerben, így a dolgozók választhatnak, hogy milyen formában részesülnek ebben a juttatásban. A támogatást minden munkavállaló egyénileg fogja megkapni - mondta. Kiemelte, hogy az egyenruhás állomány részére 30 ezer forintos ruházati költségtérítési csekket is biztosítanak, amelyet csak egyenruhára fordíthatnak. Bárdos Judit elmondása szerint a 13. havi bér kompenzálásáról a héten megállapodás születhet a sztrájkbizottság és a kormány között.
Hozzátette: ezen felül szintén béren kívüli juttatásként 4 százalékos támogatásban részesülnek cafeteria rendszerben, így a dolgozók választhatnak, hogy milyen formában részesülnek ebben a juttatásban. A támogatást minden munkavállaló egyénileg fogja megkapni - mondta. Kiemelte, hogy az egyenruhás állomány részére 30 ezer forintos ruházati költségtérítési csekket is biztosítanak, amelyet csak egyenruhára fordíthatnak. Bárdos Judit elmondása szerint a 13. havi bér kompenzálásáról a héten megállapodás születhet a sztrájkbizottság és a kormány között.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Ezek az üzletek nem nyitnak majd ki december 24-én
Egymás után jelentik be a vállalatok, hogy szenteste napján nem nyitnak majd ki üzleteik, hogy dolgozóik pihenhessenek. Teljes cikk
Kutatás: ez hiányzik a mesterséges intelligencia használatához a kkv-knál
Az európai és a magyar kisvállalkozások nagy része szeretné kihasználni a digitális és mesterséges intelligencia (MI) megoldások előnyeit, azonban... Teljes cikk
Felmérés: a dolgozók több mint fele nem kapott fizetésemelést az elmúlt évben
A válaszadók 70%-a egy héten legalább egy nap úgy érzi, hogy elégedett a munkájával - derül ki a PwC friss kutatásából. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Hatalmas könnyítés jön: ilyen élelmiszereket vehetünk újra SZÉP-kártyával 1 hete
- Pénzeső a nyugdíjasoknak: van, ahol 40 ezret osztanak karácsonyra 1 hete
- Empátia az algoritmusok között: így segít egy humán fejlesztő a HR-eseknek 1 hete
- Bejelentették, mennyivel nő a kulturális ágazatban dolgozók bére jövőre 1 hete
- "Nem hirtelen vágtam el a köldökzsinórt" - Hogyan segít a kismama-szövetkezet visszatérni a munka világába? 1 hete
- Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre 2 hete
- A teljesítmény-elvárások összetettebbek, mint egy piaci cégnél - interjú az SZTE kancellárával 2 hete
- 120 ezer forint értékű SZÉP kártyát kapnak a katonák 2 hete
- Rejtett nyertesek: több ezer cég járhat jól a Kormány–MKIK megállapodással 2 hete
- Megduplázzák a nevelőszülők juttatásait – így változik a gyermekvédelmi rendszer 3 hete
- Nem az anyaság tör meg egy karriert – hanem a rendszer, amely nem segít visszatérni 3 hete
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Cukorbetegek munkahelyi jólléte – egészségtámogató tanácsok TIPP
- Miért érdemes törődni a kollégák emésztőrendszeri egészségével? TIPP
- "Többek vagyunk azáltal, hogy más kultúrákkal is együttműködünk" - a Pannonjob és a Club Tihany megoldása a munkaerőhiányra TIPP
- Stabil bérszámfejtés bizonytalan időkben: megoldás a magyar piac számára TIPP
- Empátia az algoritmusok között: így segít egy humán fejlesztő a HR-eseknek TIPP
- "Nem hirtelen vágtam el a köldökzsinórt" - Hogyan segít a kismama-szövetkezet visszatérni a munka világába? TIPP
Állások
- Óvodapedagógus
- Víz Gáz Csőhálózatszerelő szakmunkás
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Bútorasztalos
- karbantartó
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Gépkezelő - Rácalmás / Dunaújváros (2025. 12. 02)
- Raktári minőségellenőr (2025. 12. 04)
- Befektetési alap termékkialakítási és ESG gyakornok (2025. 12. 04)
- Könyvvizsgálati asszisztens (2025. 12. 04)
- HR gyakornok (2025. 12. 04)
Partnereink hírei
- A legveszélyesebb szobanövények kutyák számára – ezekkel jobb óvatosnak lenni
- Mit érdemes tudni a diffúzorokról? Típusok és használat
- Táprudat vagy tápoldatot használjunk, hogy csodásan virágozzanak a növényeink?
HR Blog oldalak
-
BPiON blog
Szabadság kiadása– közeledik az év vége, mire kell figyelni 2025-ben?
Év végi időszakban mindig kiemelt figyelmet kap a szabadságok nyilvántartása a HR és a bérszámfejtéstől is. A szabadságok...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Gyorsan avuló készségek, relevancia vesztéstől való félelem
A jövő munkájáról szóló diskurzusokban rendszerint a technológia a főszereplő: mesterséges intelligencia, robotizáció,...
-
HAPPINESS_Consulting
4DO Gyakorlat - Mentális Jól-lét A Gyakorlatban [ ► Videó ]
Épp itt az ideje a kifelé való figyelés helyett - a saját figyelmünk elterelése helyett befele figyelni. Hogy tegyük ezt? Mit...
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja