Megkapta a hatmilliós prémiumot Vitézy Dávid

Hat fővárosi társaság vezetőjének múlt évi prémiumfeladatainak elvégzéséről, és ez alapján jutalmaikról döntött szerdán a Fővárosi Közgyűlés. A prémiumok mértékét a főváros vagyonrendelete szabályozza.

Az elfogadott előterjesztés szerint a Budapest Főváros Vagyonkezelő Központ (BFVK) Zrt. vezérigazgatója a teljesített feladatok alapján éves alapbérének 35 százalékára jogosult, vagyis Nagyunyomi-Sényi Gábor Antalt 5 millió 460 ezer forint illeti meg.

A Budapesti Közlekedési Központ vezérigazgatójának, Vitézy Dávidnak éves bére 40 százalékának 80 százalékát fizethetik ki, ami 6 millió 144 ezer forintot jelent. Bolla Tibor, a BKV vezérigazgatója ugyanilyen arányban jogosult az összegre, esetében ez 5 millió 568 ezer forintnak felel meg.

A Nagybani Piac vezérigazgatójának, Házi Zoltánnak 4 millió 992 ezer forintot fizethetnek ki, ez az összeg éves alapbérének 40 százaléka. A Budapest Főváros Városépítő Tervező (BFVT) Kft. ügyvezetője, Albrecht Ute éves alapbére 20 százalékának 80 százalékára jogosult, ami 1 millió 488 ezer forint, míg az Enviroduna Kft. ügyvezetője, Wertán Zsolt Zoltán számára az éves alapbére 30 százalékát fizethetik ki, így őt 4 millió 140 ezer forint illeti meg.

A jobbik indokolatlannak tartja a jutalmazást

A Jobbik indokolatlannak tartja, hogy a fővárosi cégek vezetői jutalmat kapjanak.

Volner János, az ellenzéki párt Budapestért felelős alelnöke, országgyűlési képviselője szerdai sajtótájékoztatóján úgy fogalmazott: a Fővárosi Közgyűlésben valóságos pénzeső vette kezdetét azzal, hogy az egyébként is kimagaslóan díjazott vállalatvezetőket tovább díjazzák.

A jobbikos politikus indokolatlannak nevezte, hogy Vitézy Dávid és a BKV vezérigazgatója, Bolla Tibor jutalmat kapjon. Úgy vélte: ha megkérdeznék a budapestieket, mi a véleményük a közösségi közlekedésről, a 30-40 éves járművekről, a járatkimaradásokról, szervezetlenségekről, és arról, hogy a városvezetés abban bízik, "ha pokollá teszi az autósok életét, akkor majd át fognak szokni a tömegközlekedésre", akkor a többség is egyetértene azzal, hogy nem jár több milliós jutalom.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Céges rendezvényen lett rosszul egy nő, újra kellett éleszteni

A beteget végül stabil állapotban szállították kórházba. Teljes cikk

Mit tehetünk, hogy jobban aludjunk?

Az Alvás Világnapja jó alkalom arra, hogy újragondoljuk az éjszakai pihenéshez való viszonyunk. Az alvás az egészség egyik alapköve, mégis egyre... Teljes cikk

Felmérés: ez a foglalkozás élvezi a legnagyobb társadalmi bizalmat

A legtöbben egyetértenek abban, hogy a tudománynak teljesen függetlennek kell lennie a politikától. Teljes cikk