Mennyit szán a kormány a kkv szektor fejlesztésére?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatÖsszesen 328 milliárd forintot szán a kis- és középvállalkozói (kkv) szektor támogatására a kormány az átalakított Új Magyarország Fejlesztési Terv keretein belül 2013 végéig - írja a Napi Gazdaság.
A Nemzeti Fejlesztési Ügynökség (NFÜ) által ismertetett akciótervek szerint négy prioritása lesz a Gazdaságfejlesztési Operatív Programnak: a kutatás-fejlesztés, a vállalkozások komplex fejlesztése, az üzleti környezet és a pénzügyi eszközök fejlesztése. A legtöbbet a vállalkozások komplex fejlesztésére szánná az NFÜ a vitára bocsátott tervezet alapján: három év alatt évi 51 milliárd forintot osztanának ki a vállalkozásoknak.
A prioritásban két új konstrukciót terveznek. Ezek egyike egy kifejezetten mikrovállalkozásoknak szánt kombinált támogatás, amelyet mikrohitellel terveznek kombinálni. Ennél valamivel kevesebbet szánna az NFÜ a munkahelyteremtésre. A mikro- és kisvállalkozásoknak szánt program évi hárommilliárd forint támogatással számol, ami a bérköltségekben jelenhet meg.
A második legnagyobb összeget kutatás-fejlesztésre szánná a fejlesztési terv: három év alatt összesen 120 milliárd forintot.
Napi Gazdaság
A prioritásban két új konstrukciót terveznek. Ezek egyike egy kifejezetten mikrovállalkozásoknak szánt kombinált támogatás, amelyet mikrohitellel terveznek kombinálni. Ennél valamivel kevesebbet szánna az NFÜ a munkahelyteremtésre. A mikro- és kisvállalkozásoknak szánt program évi hárommilliárd forint támogatással számol, ami a bérköltségekben jelenhet meg.
A második legnagyobb összeget kutatás-fejlesztésre szánná a fejlesztési terv: három év alatt összesen 120 milliárd forintot.
Napi Gazdaság
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Alfa és Z generáció a munka világában: kihívás vagy lehetőség a munkáltatók számára? TIPP
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Fióki Értékesítés-Támogatási Szakértő | Csongrád-Csanád Megye (2026. 07. 23)
- Csatornaépítő szakszerelő (2026. 07. 29)
- Nyugdíjas árutöltő / pénztáros (2026. 07. 29)
- Gépkezelő operátor (2026. 07. 29)
- Pénzügyi asszisztens (2026. 07. 29)
Partnereink hírei
- Ezeket a hibákat ne kövesd el a cefrénél, ha igazi pálinkát akarsz főzni
- Ez az öt leggyakoribb paprikabetegség
- Házi mentaszörp recept - így készül a legfinomabb nyári frissítő
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Méltányos mérlegelés a munkaviszonyban: mire köteles a munkáltató?
A munkaviszonyban a munkáltató és munkavállaló kapcsolatát több általános magatartási előírás is szabályozza. A...
-
Adózásról érthetően
Mikor érdemes külső szolgáltatóval végeztetni a bérszámfejtést?
Minden vállalkozás dönthet arról, hogy saját maga végzi el a kötelező bérszámfejtési feladatokat vagy kiszervezi külső...
-
Adózásról érthetően
Hogyan kerülhetők el a bérszámfejtési hibák?
A bérszámfejtés jelentős kockázatot hordoz a vállalkozások számára: a tévedések egyrészt pénzügyi következményekkel...
Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?