Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő Megjelent: 2 éve

Miért nem kapok baleseti táppénzt, ha üzemi balesetem volt?

2014. 04. 15-én üzemi balesetet szenvedtem. 2014 decemberében kórházba kerültem. 2015. január 10-én jelentkeztem, a kórházi kezelés után a háziorvosomnál, aki közölte velem, hogy ő már nem vesz fel baleseti táppénzre, csak egyéb móddal. 2015. májusban orvosi bizottság elé kerültem, ahol megállapították, hogy 32 százalékos egészségkárosodásból 21 százalék üzemi balesetből származik. 2015 decemberében Egerben Főorvosi bizottság előtt voltam, azzal a kéréssel, hogy miért nem kaphatom a baleseti táppénzt. Választ csak a háziorvosom kapott, aki szerint még kell egy vizsgálat. Ha nem értek egyet ezzel a döntéssel, hová fordulhatok panaszommal?

mdr

Diákot rendelhet pár napra, hétre, de akár hónapokra is. Így annyi költsége merül fel, amennyit a feladat ellátása valóban megkíván.
DIÁKMUNKA - Mire jó? Megéri? Biztonságos? Kényelmes?


Dilemmák a diákmunkával kapcsolatban

Baleseti táppénz akkor állapítható meg, ha a bejelentett üzemi baleset, foglalkozási megbetegedés tényét a baleseti táppénz megállapítására jogosult szerv határozattal megállapította. Baleseti táppénz annak jár, aki a biztosítása fennállása alatt, vagy a biztosítása megszűnését követő legkésőbb harmadik napon üzemi baleset következtében válik keresőképtelenné. Keresőképtelen az, aki az üzemi balesettel összefüggő és gyógykezelést igénylő egészségi állapota miatt vagy gyógyászati segédeszköz hiányában munkát végezni nem tud. A baleseti táppénz megállapításának alapfeltétele, hogy az üzemi baleset és a keresőképtelenség ok-okozati összefüggésben álljon egymással. A baleseti táppénz a keresőképtelenség első napjától folyósítható, a kérelmezőnek betegszabadság nem állapítható meg. A foglalkozási betegség alapján igényelt baleseti táppénz esetén a baleset napjának a foglalkozási betegség orvos által megállapított napját kell tekinteni. A baleseti táppénz a balesetből eredő keresőképtelenség időtartamára, de legfeljebb egy éven át jár, azonban a baleseti táppénz folyósítása az orvosszakértői szerv szakvéleménye alapján, maximum egy évvel meghosszabbítható.

Javasolom, hogy a fentieknek megfelelően az OEP-től kérjen tájékoztatást, hiszen az elsőfokú döntéssel szemben fellebbezés, a másodfokú döntéssel szemben pedig bírósági jogorvoslat kérhető.

Aki válaszol:

Munkajogi szakértő - Kéri Ádám

A jogi egyetemet 2001-ben végeztem el (ELTE). Ezt követően európai uniós képzéseken vettem részt, majd pedig 2004-től az Egyesült Államokban tanultam amerikai jogot. Az USA-ból 2007-ben jöttem vissza és egy életre meghatározó élményeket szereztem.

Tisztelt Kérdezők!

Köszönjük, hogy megtisztelik portálunkat kérdéseikkel, viszont felhívjuk szíves figyelmüket, hogy mielőtt feltenné kérdését, nézze át eddig megjelent cikkeinket és a leggyakoribb kérdéseket a témával kapcsolatban, ehhez használják az oldalon található kereső funkciót, mert számos kérdést többször is megválaszoltunk. A jövőben szerkesztőségünk az azonos témában született kérdésekre a válaszadást szűri.

Kérdezze Ön is szakértőinket, írjon nekünk a kerdes@hrportal.hu címre!

Cafeteriával, béren kívüli juttatásokkal kapcsolatban a szakértőnk Fata László.
Munkajogi kérdésekre Kéri Ádám, a KRS Ügyvédi Iroda munkajogi üzletágvezetője és Dr. Bán Gergely ügyvéd, a Bán és Karika Ügyvédi Társulás alapítója válaszol.
Adózási, bérszámfejtési kérdésekben a UCMS Group ad választ.
A megváltozott munkaképességgel kapcsolatos kérdésekben Kappel Katalin munka-és szervezetpszichológus segít.
HR-esek szakmai kérdésekben Sipos Sándortól kapnak tanácsot.
Coachinggal kapcsolatos szakmai kérdésekben, motivációs, munkahelyi,karrierproblémákkal kapcsolatban Ábri Judit válaszol.
Elbocsátással, outplacementtel kapcsolatos kérdéseiket Hadas Hajdu Helgának tehetik fel
Nyugdíjjal kapcsolatos kérdéseiket Farkas András, a nyugdíjguru szakértője válaszolja meg.
Employer brandinggel kapcsolatban Kádár Balázstól kérdezhet.
HR Szoftverekkel, felhővel kapcsolatban Beck Zsolt ad választ.

Privát emailben nem áll módunkban tanácsot adni, válaszadásra csak cikk formájában kerülhet sor. A kérdezők személyes adatait, nevét, emailcímét nem jelentetjük meg, és a szerkesztés jogát fenntartjuk.

Follow hrportal_hu on Twitter

Rokkant nyugdíjasra milyen munkaügyi törvények vonatkoznak?

54 %-os rokkant nő vagyok. Főiskolai végzettségem van . Szakalkalmazott vagyok. Egy nagy oktatási intézményben dolgozom közel húsz éve. Időközben lettem beteg, de a munkámat kiváló szakértelemmel láttam el. Egy évvel ezelőtt megszüntették azt a részleget ahol dolgoztam költségtakarékosság címén. A munkáltató felajánlott részemre a jelenlegi béremmel 1 portási állást, ahol a munkaidő reggel 6 -14 óráig és más napokon 14-22 óráig tart. A munkavégzés helye egy erdős területen van ahová nem jár be a busz, kb még 1 km-t kell gyalogolni.Akkor mivel a menetrend nem hozzám igazodik fél órát kell állnom az elhagyatott buszmegállóban egyedül éjszaka nyáron, télen. A helyzetet súlyosbítja hogy a környező hétvégi házakból a kiéhezett kutyák rájönnek az emberre. Nappal is jönnek, mikor ebédelni megyünk. Engem félelemmel tölt el, hogy éjszaka, betegen, ott álljak egyedül a buszmegállóban. Nem tudom mit tegyek. Ahol lakom nagyon kevés a munkalehetőség. Azt szeretném megkérdezni, hogy egy 54 %-os rotovább..

    További cikkek
    Fontos őszi dátumok 2017-ben

    Mikor lesz az őszi szünet? Mikor kezdődik az őszi érettségi időszak? Mikor állítjuk át az órát? - ezeket gyűjtötte össze az eduline.hu oldal. Teljes cikk

    Az EU-ban átlagosan 35,6 évet kell dolgozni

    Az Eurostat felméréséből kiderül az Európai Unió tagállamaiban a 15 éves munkaképes lakosság várhatóan munkában töltött éveinek száma... Teljes cikk

    Megszületett az ítélet a buszsofőr ügyében

    Két év felfüggesztett fogházbüntetésre ítélte a Nyíregyházi Járásbíróság kedden, nem jogerősen azt a buszsofőrt, aki halálos közúti... Teljes cikk

    Nyári Dolce Vita, ez is employer branding?

    Véget ért a nyár és szabadságolási időszak. Tanácsadóként szeretnénk beszámolni néhány érdekes megfigyelésünkről. A nyári hónapok alatt... Teljes cikk

    Tiltakoztak a francia fuvarozók a munkajogi reform ellen

    Forgalomlassító megmozdulásokat tartottak hétfőn országszerte a francia fuvarozók a munkajogi reform elleni tiltakozásul két mérsékeltnek tekintett... Teljes cikk

    Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár