Foglalkoztatás: hol állunk az EU-ban?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatTovábbra is jelentős a lemaradása Magyarországnak foglalkoztatási mutatókban az EU-tagországok között – derül ki az Eurostat, az EU statisztikai hivatalának összesítéséből.
Idősek, nők, részmunkaidősök: hátul a sorban
Az „idősek” (55-64 év közöttiek) foglalkoztatottsága Észak-Európában a legmagasabb: az EU-ban Svédországban a legnagyobb, 70 százalék, míg Izlandon például 80 százalék, az EU-átlag 46 százalék. A legalacsonyabb ugyanakkor Máltán (28,1 százalék), Lengyelországban (32,3 százalék) és Magyarországon (32,8 százalék).
Az EU-ban a nők 58,6 százaléka foglalkoztatott. A legjobb mutatókkal Dánia (73,1 százalék) rendelkezik, a legrosszabbal Málta (37,7), Magyarország itt is az átlag alatt maradt (49,9).
Részmunkaidős foglalkoztatásban Hollandia az éllovas (47,7 százalék), míg Kelet-Európa a legkisebb az arányuk: Magyarországon 5,2 százalék, Csehországban 4,8 százalék, Szlovákiában 3,4, Bulgáriában pedig mindössze 2,1 százalék.
2010. augusztus 5.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?