Megjelent: 1 éve

Foglalkoztatás: hol állunk az EU-ban?

Továbbra is jelentős a lemaradása Magyarországnak foglalkoztatási mutatókban az EU-tagországok között – derül ki az Eurostat, az EU statisztikai hivatalának összesítéséből.

images

Idősek, nők, részmunkaidősök: hátul a sorban


Az „idősek” (55-64 év közöttiek) foglalkoztatottsága Észak-Európában a legmagasabb: az EU-ban Svédországban a legnagyobb, 70 százalék, míg Izlandon például 80 százalék, az EU-átlag 46 százalék. A legalacsonyabb ugyanakkor Máltán (28,1 százalék), Lengyelországban (32,3 százalék) és Magyarországon (32,8 százalék).


Az EU-ban a nők 58,6 százaléka foglalkoztatott. A legjobb mutatókkal Dánia (73,1 százalék) rendelkezik, a legrosszabbal Málta (37,7), Magyarország itt is az átlag alatt maradt (49,9).


Részmunkaidős foglalkoztatásban Hollandia az éllovas (47,7 százalék), míg Kelet-Európa a legkisebb az arányuk: Magyarországon 5,2 százalék, Csehországban 4,8 százalék, Szlovákiában 3,4, Bulgáriában pedig mindössze 2,1 százalék.


2010. augusztus 5.

  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
  • 2020.02.20recruiTECH Idén minden eddiginél erősebb programmal, számos külföldi (IRL, UK, PL) és hazai előadóval indítjuk útjára a recruiTECH, 2020.02.20-i eseményünket! Várjuk szeretettel a toborzási szakma színe-javát, és mindenkit, aki felelősséget érez a tehetségek megtalálásában. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter