kapubanner for mobile
Megjelent: 17 éve

Munkaerőt toboroz dorogi napelemgyárába a Sanyo

Megkezdődött a gépek telepítése a Sanyo Hungary Kft. dorogi napelemgyárának második üzemcsarnokában. A 6500 négyzetméteres új üzemcsarnok több mint ötszáz embernek nyújt munkahelyet, a többnyire Japánból érkezett berendezések próbaüzeme várhatóan szeptemberben, a folyamatos termelés pedig novemberben indulhat - közli a Napi Gazdaság.

A vállalat nemcsak Dorogra és környékére korlátozza a toborzást, az ország teljes területéről, sőt még Felvidékről és Romániából is megpróbálja odacsábítani a munkásokat. Az év végére ráadásul újabb gépsor munkába állítását tervezik, így további létszámbővítéssel számolnak.

A dorogi napelemgyár első csarnoka 2005-ben mintegy 2,7 milliárd forintos beruházás keretében épült meg, hogy havonta 20 ezer modul legyártását tegye lehetővé a világpiac élvonalába sorolt technológiával, maximális tisztaság és állandó hőmérséklet mellett.

A vállalat második szolárcsarnokával ezt kívánja túlszárnyalni, hiszen a teljes kapacitás elérésekor havonta 30-32 ezer elem előállítását irányozta elő. Jövőre további fejlesztések várhatók, a Sanyo-csoport ugyanis itt, Dorogon kívánja létrehozni legnagyobb napelemgyártó bázisát.

A Sanyo dorogi üzemében a napelemeken kívül a mobiltelefonokhoz szükséges akkumulátorokat, valamint légkondicionálókat is gyártanak, az óriásvállalat Dorogon jelenleg a kölcsönzött munkaerővel együtt 1500 munkatársat foglalkoztat - olvasható a Napi Gazdaságban.
  • 2024.06.03Projektmenedzsment képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A projektmenedzsment elméletének és gyakorlatának megismertetése a résztvevőkkel. A projektmenedzsment módszereinek begyakorlása példákon és esettanulmányokon keresztül. A résztvevők projektvezetési képességének fejlesztése és felkészítésük projektek önálló, sikeres lebonyolítására. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendhagyó szülő-gyermek napot tartottak a Tesco dolgozóinak

A Tesco anyák napja alkalmából áruházi és irodai bejárással várta a kollégák anyukáit, hogy lehetőségük legyen jobban megismerni gyermekeik munkakörülményeit. Teljes cikk

A kormány együttműködési megállapodást írt alá a digitalizáció fejlesztése érdekében

A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk

Minden ötödik magyarországi német vállalat leépítést fontolgat idén

A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk