kapubanner for mobile
Megjelent: 2 éve

Új vállalkozásfejlesztési központot hoztak létre a romák elhelyezkedésének támogatására

Az ország első, kifejezetten hátrányos helyzetű emberek támogatására, mentorálására létrehozott vállalkozásfejlesztési központja segély helyett lehetőséget nyújt - jelentette ki Nagy Márton nemzetgazdasági miniszter az intézmény pénteki átadásán, Kiskunhalason.

Nagy Márton elmondta, a kiskunhalasi vállalkozásfejlesztési központ megvalósításának legfontosabb célja a hátrányos helyzetű emberek, köztük kiemelten a romák elsődleges, azaz nyílt munkaerőpiacon történő elhelyezkedésének, érvényesülésének támogatása.

A kormány 2010 óta azon dolgozik, hogy a megvalósult és az idén újra induló gazdasági növekedést ne csupán a tőkeerős nagyobb cégek, hanem a legkisebbek, így az egyéni vállalkozások is érezzék. Ehhez fontos a cigányság támogatása a felzárkózás és a vállalkozóvá válás útján - mondta a tárcavezető.

Szavai szerint az elmúlt 14 év sikerei közé tartozik, hogy közel teljes foglalkoztatás alakult ki Magyarországon. A munkaerőpiac mintegy 300 ezres tartalékának mobilizálásához szükség van a szakképzés, felnőttképzés, tanácsadás további erősítésére és olyan mintákra, akiknek sikere ösztönzi a még inaktívakat, "mert a magyar munkahelyek a magyaroké" - fogalmazott.

Nagy Márton arról beszélt, hogy a kormány szeretné, ha a gazdasági teljesítmény elérné az uniós átlag 90 százalékát, a foglalkoztatásban pedig a világszerte kimagaslónak számító 85 százalékos foglalkoztatási rátát.

A statisztikák szerint az irány jó, mert minden korosztályban növekvő foglalkoztatást mutat, ezzel párhuzamosan pedig a közmunkások száma folyamatosan csökken - húzta alá. Ugyanakkor látszik egy átrendeződés is: az állami szférából a munkavállalók egyre nagyobb aránya lép át a magánszektorba - mondta.

Sztojka Attila, a Belügyminisztérium roma kapcsolatokért felelős kormánybiztosa az MTI kérdésére elmondta: a központ 43 millió forint kormányzati támogatással jött létre és célja, hogy 4 tanácsadóval már az első évben is akár napi 8-10 vállalkozást menedzseljen. Ezzel elérhető, hogy a térség ma még kiaknázatlan, rejtett munkaerőpiaci erőforrásai megjelenjenek a gazdaságban. Egyúttal hátrányos helyzetű emberek foglalkoztatását elősegítő, idővel számukra újabb munkahelyeket is teremtő cégek jöhetnek létre, amelyek sikerrel hozzáférnek hazai és uniós gazdaságfejlesztési forrásokhoz - húzta alá. Kitért arra is, hogya kezdeményezés segíti a jelenleg még szürkegazdaságban tevékenykedők legális foglalkoztatását, megélhetését. Ehhez sokszor csak a megfelelő tudás hiányzik, melyet az új központban megkaphatnak a szolgáltatást igénybe vevők - tette hozzá.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk