Nagykabátban és a fürdőköpenyben melegítettek NB1-es focistáink
Fürdőköpenyben és fölhajtott gallérú nagykabátban melegítenek a tartalékok a szünetben, ez azért jelez valamit. Hányan hány évtizede próbálják megmagyarázni miért beteg a magyar futball? Erre most egy kordokumentum ad választ. Nézzenek meg a Vasas-Ferencváros 30 évvel ezelőtti meccséből 30 másodpercet Vitray Tamás közvetítésében.
A Vasas-Ferencváros 1988. november 19-ei mérkőzésén sárga alapon fekete csíkos fürdőköpenybe és szürke nagykabátba bújt játékosok vonulnak az öltöző felé az első félidő lefújása után. Úgy tűnik, a Ferencváros focistái néztek ki így. De tényleg, hogyan gondoltunk rájuk akkoriban? A meccset közvetítő Vitray Tamás így reagált abban a pillanatban:
"Ha meg akarjuk fejteni, hogy mi minden baj van a magyar labdarúgással, lehet, hogy túlzás, de mégis, hogy ha fürdőköpenyben és nagykabátban melegítenek a tartalékok a szünetben, fölhajtott gallérú nagykabátban, mint itt a levonulók, azért az is jelez valamit. Valahogy a hozzáállásnak a minimuma, mondjuk, hogy ledobnám a kabátomat és természetesen a fürdőköpenyemet."
Az MLSZ TV Archívon megtekinthető a Ferencváros 3-2-es győzelmét hozó mérkőzés 9 perces összefoglalója. A fürdőköpenyesés nagykabátos focisták 5,45-nél láthatók.
Fotó: Pixabay
"Ha meg akarjuk fejteni, hogy mi minden baj van a magyar labdarúgással, lehet, hogy túlzás, de mégis, hogy ha fürdőköpenyben és nagykabátban melegítenek a tartalékok a szünetben, fölhajtott gallérú nagykabátban, mint itt a levonulók, azért az is jelez valamit. Valahogy a hozzáállásnak a minimuma, mondjuk, hogy ledobnám a kabátomat és természetesen a fürdőköpenyemet."
Az MLSZ TV Archívon megtekinthető a Ferencváros 3-2-es győzelmét hozó mérkőzés 9 perces összefoglalója. A fürdőköpenyesés nagykabátos focisták 5,45-nél láthatók.
Fotó: Pixabay
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Kapitány István: vége az összeszerelő üzemek korszakának – 2 500 milliárd forint sorsa a tét
A Tisza Párt az összeszerelő üzemek helyett a magyar középvállalatok és a start-upok támogatását helyezi a középpontba - mondta a párt... Teljes cikk
Czomba Sándor: indul a Lakhatási és Utazási támogatás 2026
Újraindulnak és bővülnek a munkaerő-mobilitási támogatások: az „Utazási támogatás 2026” és a „Lakhatási támogatás 2026” programban... Teljes cikk
NAV: egyszerűbb lett a járulékbevallás az egyéni vállalkozóknál
Az egyéni vállalkozóknak már csak negyedévente kell bevallani a tb-járulékot és a szochot; januártól egyszerűsödtek az egyéni vállalkozók... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Egy meccs is elég a magyar fociválogatottban az egymillióval magasabb nyugdíjhoz 1 hónapja
- Elsősorban magyar munkaerőre építünk – így látja a kölcsönzői piacot a Pensum vezetője 1 hónapja
- Családi télisport-biztosítás: erre figyelj, hogy valóban gondtalan legyen a síelés 2 hónapja
- MI és az AI: a munka nem vész el csak átalakul? A magyarok egyelőre csak katasztrófaturisták? 2 hónapja
- A futás élménye és rejtett összetevői 3 hónapja
- Ha csak egyre van időd: mi a fontosabb, a jó alvás vagy a testmozgás? 3 hónapja
- Robotkapusnak próbált meg gólt lőni Ronaldo – kiderült, mire képes a gép 3 hónapja
- HR tehetségek 2025: Krigel Tamás 4 hónapja
- A vezetés nem jutalom, hanem szakma: a mikromenedzsment nem HIBA, hanem HIÁNY 5 hónapja
- Próbaidő: munkavállaló hosszabbítaná, munkáltató elengedné? 5 hónapja
- Csókosok, ejtőernyősök és egyéb protekciósok 6 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Óvodapedagógus
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Klímaszerelő ,karbantartó segéd
- villanyszerelő
- karbantartó
- Irodavezetőt és jogi asszisztens
- Szigetelő / Szerelő technikus (2026. 03. 02)
- Eladó | Csorna (2026. 03. 04)
- Raktáros (2026. 03. 05)
- Szerviz Szerelő (Öntözéstechnika) (2026. 03. 05)
- Senior It Business Analyst (Banki Terület) (2026. 03. 05)
- IT technikus (üzemeltetés) (2026. 03. 05)
Partnereink hírei
- Medvehagyma vagy gyöngyvirág? Így ismerd fel
- Hogyan fiatalítsuk meg teleltetés után az elöregedett muskátlit?
- Mikor kell metszeni a fügét? Elmondjuk
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
AI eszközök a vállalati nyelvtanulásban: versenytársak vagy szövetségesek?
Az elmúlt két évben a mesterséges intelligencia elárasztotta a tanulási piacot. Olyan gyors tempóban jelentek meg az új AI...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Nemet mondás a munkahelyen: egyéni döntés vagy szervezeti kérdés?
Nemet mondani egy kérésre sokaknak jelent nehézséget – egy munkahelyi környezetben pedig, ahol a „nem” egyszerre konfliktus...
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben