kapubanner for mobile

Nem könnyű egyszerre tanulni és anyának lenni

Nem könnyű egyszerre tanulni és anyának lenni, bár hazánkban léteznek kismamabarát felsőoktatási intézmények. A tudósok aggódnak a népsségfogyás miatt, ezért indítványozzák az egyetemisták gyerekvállalásának támogatását, jelenti a Népzabadság.

Magyarországon egyre később szülnek a nők és elenyésző számú anya tanul tovább. Pedig a kisgyermekük miatt fizetés nélküli szabadságon lévő vagy terhességi-gyermekágyi, illetve gyermekgondozási segélyben, gyermeknevelési támogatásban vagy gyermekgondozási díjban részesülő jelentkezők ötven többletpontot kapnak a felvételin (összesen 480 pontot lehet szerezni). A Népszabadságot az Oktatási Hivatal elnöke úgy tájékoztatta: tavaly 1688-an kaptak ilyen címen többletpontot a 130 ezer felvételizőből. Közülük 1422-en nyertek felvételt.

Az Educatio Kft. adatai szerint a legnépszerűbb szak az édesanyák körében egyértelműen a pszichológia volt (levelezőn), de a gyógypedagógus- és az óvodapedagógus-pálya is viszonylag sok jelentkezőt vonzott.

Pedig vannak már olyan egyetemek is, ahol külön gondolnak a kismamákra. A Szegedi Tudományegyetem Gazdaságtudományi Karán például 2008-tól harmincszázalékos kedvezményt kaphatnak a távoktatásos, illetve levelező képzéseken részt vevő költségtérítéses kismama hallgatók.

A Népesedési Kerekasztal tagjai szerint aggasztó, hogy Magyarországon is egyre később vállalkoznak a nők az első gyerek megszülésére. Az először szülő nők átlagéletkora lassan eléri az uniós átlagot, a 29 évet. A kerekasztal indítványozta az egyetemisták gyerekvállalásának támogatását.

Népszabadság
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Szakértő: Ezért kerülhetnek nehéz helyzetbe a nyugdíjasok a választás után

Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk

Hol ellenőriz az adóhatóság áprilisban?

Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Kutatás: ennyivel ér többet a diploma az érettséginél a munkaerőpiacon

A Varsovia Egyetem kutatása szerint hamar megtérülhet a tanulásba fektetett összeg a munkaerőpiacon, Magyarországon az érettségizettek... Teljes cikk