kapubanner for mobile
Tréning Kerekasztal 2026
  1. Főoldal
  2. Munkaügyi hírek
  3. Nem tudni, mennyi bért kell fizetni
bér  törvény  bíróság 
Megjelent: 16 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Nem tudni, mennyi bért kell fizetni

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Bizonytalan a tavaly megszavazott adótörvények egyes passzusainak sorsa, néhány elemről ugyanis még döntött az Alkotmánybíróság (Ab), így az ingatlanadóról és az elvárt bérről sem, emlékeztet a Napi Gazdaság.

images

Az úgynevezett tevékenységre jellemző kereset megállapításánál az a szabály, hogy egy alkalmazott számára nem elég a minimálbért vagy annak dupláját fizetni, hanem annyit kell, amennyit az adott tevékenység piaci értéke képvisel. Azt ugyanakkor az indítványozók szerint szinte lehetetlen megállapítani, hol mennyi is a piaci érték, ha figyelembe vesszük a földrajzi elhelyezkedésből és szakmai tudásból adódó eltéréseket. Hozzá kell azonban tenni, hogy a piaci ár meghatározására azért már jól bejáratott szabályok működnek, amelyek semmilyen szempontból nem alkotmányellenesek.

Napi Gazdaság

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Kiderült, mekkora béremelést terveznek a cégek 2026-ra

A K&H kkv bizalmi indexe szerint a cégvezetők körében kivárás és fokozott óvatosság jellemzi a következő időszak munkaerőpiaci tervezését, az... Teljes cikk

A diák- és a babaváró hitellel kapcsolatos döntéseket hozott a kormány

A diákhitelstop és a babaváró hitel visszafizetési moratóriumának meghosszabbításáról is döntött kormány szerdai ülésén. Erről a Magyar... Teljes cikk

Te is félsz az AI-tól a állásfelvételin? Nem vagy egyedül, a többség szerint unfair

A ThriveMap legújabb felmérése rávilágított, hogy a jelöltek jelentős része gyanakvással kezeli az AI alkalmazását a toborzási folyamatban. Míg... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől? Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026
Iratkozzon fel hírlevelünkre

Kb. kéthetente küldjük, bármikor leiratkozhat.

Feliratkozom >>
Kövessen Facebookon

Már 30 ezren vagyunk.

Követem >>
Kövessen Linkedinen