kapubanner for mobile

Nemzetközi befektetői díjat nyert a Magyar Telekom és menedzsere

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A Magyar Telekom nyerte a nemzetközi Investor Relations Magazine (IR Magazine) szavazásán a "Legjobb befektetői kapcsolatokat működtető magyar cég", Förhécz Krisztina pedig a Magyar Telekom befektetői kapcsolatok osztály vezetője, a "Legjobb befektetői kapcsolatokat menedzselő magyar vezető" kategóriában az IR Magazine 2009-es díját.

A a cég sajtóanyagában az áll, hogy az IR Magazine egy nemzetközi szakmai lap, amely évről évre elkészíti a tőzsdén jegyzett cégek befektetői kapcsolatokat kezelő tevékenységének értékelésére vonatkozó felmérését, ami alapján több kategóriában osztja ki a díjakat.

2009 márciusában és áprilisában több mint 700 portfólió menedzsert és tőkepiaci elemzőt kérdeztek meg Európa szerte egy kérdőív formájában, és ez alapján értékelték a társaságok befektetői kapcsolati tevékenységét, azaz a tőkepiaci tájékoztatás minőségét, ideértve a kollégák és a management kompetenciáját és elérhetőségét. A válaszadó szakemberek jelölték és rangsorolták a legjobb cégeket és személyeket. A válaszok összesítése alapján születettek meg a különböző kategóriák győztesei. A díj odaítélésekor a szavazók kiemelték, hogy a Magyar Telekom egyik fő erőssége rugalmassága, valamint a kérdések megválaszolásakor az érdemi és érthető információk nyújtása.

A Magyar Telekom az első helyet majdnem dupla annyi ponttal szerezte meg, mint a második helyen szereplő társaság. A díj odaítélésében szerepet játszott a cég flexibilis és segítőkész hozzáállása és a menedzsment nyitottsága.

A magyar vonatkozású díj mellett a Magyar Telekom a nagyon előkelő 7. helyen végzett az IR Magazine szektorok szerinti értékelésében, a telekommunikációs iparágban jelenlévő több mint 20 európai cég között.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek