Nyolc áldozata van a lengyel bányaomlásnak
Összesen nyolc áldozatot követelt a lengyelországi bányaomlás - közölte szerda este az alsó-sziléziai Rudna rézbánya igazgatója, miután a mentők megtalálták az utolsó még keresett három bányász holttestét.
A KGHM Polska Miedz rézbányájánál kedd este történt földmozgás 1100 méter mélységben okozott omlást. A tárnában ekkor 30 bányász dolgozott, közülük szerdára virradóra tizenötöt kimentettek.
A tárna mélyén szerdára virradóra egy bányász holttestére bukkantak, egy vájár pedig a kórházban halt bele sérüléseibe. Szerdán délelőtt további két holttest került elő - közölte a TVP Info közszolgálati hírtelevízióval Markowski, majd este az ötödik áldozat megtalálását jelentette be.
A 45 fős mentőcsapat további omlásokat elkerülendő, nehéz munkagépek alkalmazása nélkül, kézi munkaeszközökkel dolgozott. A mentési munkálatokat megnehezítette, hogy a járatok egyes részeit eltorlaszolták a lehullott szikladarabok.
Jelenleg öt kimentett bányászt ápolnak kórházban, állapotuk stabil.
A KGHM négynapos gyászt hirdetett meg vállalataiban. A cég azt közölte szerda reggel, hogy a 3,4 fokozatú rengés okozta omlásban rendkívül nagy károk keletkeztek.
A tárna mélyén szerdára virradóra egy bányász holttestére bukkantak, egy vájár pedig a kórházban halt bele sérüléseibe. Szerdán délelőtt további két holttest került elő - közölte a TVP Info közszolgálati hírtelevízióval Markowski, majd este az ötödik áldozat megtalálását jelentette be.
A 45 fős mentőcsapat további omlásokat elkerülendő, nehéz munkagépek alkalmazása nélkül, kézi munkaeszközökkel dolgozott. A mentési munkálatokat megnehezítette, hogy a járatok egyes részeit eltorlaszolták a lehullott szikladarabok.
Jelenleg öt kimentett bányászt ápolnak kórházban, állapotuk stabil.
A KGHM négynapos gyászt hirdetett meg vállalataiban. A cég azt közölte szerda reggel, hogy a 3,4 fokozatú rengés okozta omlásban rendkívül nagy károk keletkeztek.
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
További cikkek
Egyre bizonytalanabbak és pesszimistábbak az amerikai dolgozók
A munkával kapcsolatos pesszimizmussal küzdő alkalmazottak termelékenysége több mint 60%-kal csökken, állítja a meQuilibrium tudományos igazgatója. Teljes cikk
Felmérés: a dolgozók fele titokban lassít a nyáron
Egy új felmérés szerint a motivációjukat vesztett és kiégett munkavállalók megpróbálják visszaszerezni az idejük egy részét a nyári időszakban. Teljes cikk
55 évesen nyugdíj? A kormány a nehéz fizikai munkát végzőknek kedvezne
Szlovákiában egyre komolyabban fontolgatják, hogy a nehéz fizikai munkát végzők hamarabb mehessenek nyugdíjba – akár már 55 éves kortól. Bár az... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Jobb óvatosnak lenni a tengerparton is 1 hónapja
- Autópálya mellett dolgozó embert gázoltak halálra az M6-oson 1 hónapja
- Halálos munkabaleset a Dunánál, vádat emeltek a műszaki vezető ellen 2 hónapja
- 75 ember indult el úgy reggel munkába, hogy már soha nem tért haza 2 hónapja
- Súlyos hiányosságokkal küzd a munkabiztonság Magyarországon? 3 hónapja
- Egy vezérigazgató és családja vesztette életét a városnéző helikopteren 3 hónapja
- Ezek a munkavállalás fő kritériumai a lengyel fiatalok számára 3 hónapja
- A könyvelőnő és az informatikus is megsérült - kórház lett a vége egy céges csapatépítőnek 4 hónapja
- 50 millió dollárt kapott, mert munka közben leöntötte magát kávéval 4 hónapja
- Ismét baleset történt a Nemzeti Színházban, súlyos sérülést szenvedett egy munkatárs 4 hónapja
- Meghalt egy munkás, aki lezuhant egy miskolci panelház tetejéről 4 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- Óvodapedagógus
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Könyvelő
- takarító
- Állványozó munkás (2025. 06. 25)
- SÉF ÉS SZAKÁCS (2025. 06. 27)
- Test Manager / Test Coordinator (REF4338O) (2025. 06. 27)
- Villanyszerelő Épületgépészet Területén (2025. 06. 27)
- DevOps Engineer (2025. 06. 27)
- Azure infrastructure Engineer (REF4328C) (2025. 06. 27)
Partnereink hírei
- Muskátli öntözése: ezeket sokan elrontják
- Tejes permetszer paradicsomra - ennyi minden ellen jó
- Milyen gyümölcsfákat lehet júniusban megmetszeni?
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
-
JobAngel
Sorozatgyilkos a vezetői karrierben: a mikromenedzsment
A mikromenedzsment működési mechanizmusai: hogyan mennek tönkre különböző vezetői karrierek az értelmetlen kontroll miatt,...
-
ArkhaDOME
A Paradoxon-elmélet és a csapatdinamika: Hogyan hozhatunk létre harmonikus, mégis sokoldalú csapatműködést?
A modern, gyorsan változó üzleti környezetben egyre fontosabb, hogy a csapatok ne csak hatékonyan működjenek együtt, hanem...
HR Szavazás
Félti az AI-tól a munkahelyét?
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek